Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,9Arbeitsatmosphäre
- 1,2Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 1,1Arbeitsbedingungen
- 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bis auf die Kollegen im Shop 1 alles!
Druck und die Grobheit.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter fair bezahlen!
Mitarbeiter ernst nehmen und schätzen!
Dankbar sein!
Kommunikation!
Besser Gehalt oder weniger Stress. Behandeln Sie Mitarbeiter wie Menschen, nicht wie Exploits.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Peters Art ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Shop 1 top Kollegen! Shop 2+3+ Lager kann man nicht vertrauen.
Diejenigen, die als Non-Leitung arbeiten, sind in Ordnung.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Peters Art ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt = unterirdisch. Gute Arbeit wird sich finanziell nicht lohnen. Kein Urlaubsgeld. Mickriges Weihnachtsgeld. Schlechter Kaffee. Sonst gibt’s nichts!
Schlechtes Gehalt für wichtige Positionen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Chance!
Du musst häufig alles selber lernen. Du wirst früher Gekündigt werden, bevor du machst sinnvolle Änderungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Peters Art wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet Peters Art schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Peters Art als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peters Art als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.