Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Chefin nimmt großen Anteil an den Mitarbeitern und ist stets bemüht um die Zufriedenheit der Mitarbeiter
Herzlichkeit
Ich kann jedem nur raten, sich seine eigene Meinung zu bilden und sich sein eigenes Bild zu machen. Jeder empfindet anders.
Ich gebe normalerweise keine Bewertungen ab aber ich wollte es mir nicht nehmen lassen mal mein Kommentar zu der schlechten Bewertung für alle öffentlich darzulegen.
Kein Unternehmen und keine einzelne Person hat es verdient eine dermaßen schlechte Bewertung zu bekommen. Fair bleiben ist die Devise nur so kommt man gut durchs Leben.
Ein Unternehmen schlecht zu machen in dem ...
Verbesserungsvorschläge
Jeder ist dazu berechtigt eine Meinung abzugeben, jedoch sollte jeder seine eigenen Erfahrungen im Bezug auf das Berufsleben und einem Unternehmen machen.
Wird gute Arbeit geleistet, ist man ehrlich und kritikfähig dann wird man beim Pflegedienst Berger eine gute Arbeitsstelle finden.
Ein toller Kollegenkreis, faire und ordnungsgemäße Arbeitsbedingungen.
Kein Arbeitsplatz ist perfekt das muss sich jeder vor Augen halten.
Es treffen in einem Unternehmen so viele verschiedene Charaktere aufeinander, da kommt es schon mal vor, dass man sich mit dem ...
Es soll geschlossen werden.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Pflegedienst Berger ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wie Schwester und Bruder
Wir halten alle zusammen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung werden Angeboten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pflegedienst Berger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Pflegedienst Berger besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pflegedienst Berger als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.