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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 35 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten
Trinkwasser wird in Still, Medium, und Classic den Mitarbeitern zur Verfügung gestellt. Das gleiche gilt für Kaffee, Milch, Sahne und Zucker.
Kollegen und das Produkt
Ein Arbeitgeber mit Zukunftsvision und einer tollen Technologie.
Es wird nie langweilig, da einen täglich neue Themen erwarten, die einen persönlich und auch das Unternehmen weiter bringen.
Gute Work-Life-Balance, man ist flexibel und Familie geht immer vor, homeoffice teilweise möglich, es wird auf individuelle Termine und Bedürfnisse eingegangen , nettes Miteinander
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lohn/ Gehalt könnte etwas höher sein, gute Leistung wird kaum wertgeschätzt
Dadurch, dass das Unternehmen noch relativ jung ist, gab es noch nicht allzu viele Auszubildende als Industriekaufleute. Es gibt stetig Änderungen, wodurch man schnell mal den Überblick verlieren kann. Dazu muss man allerdings anmerken, dass es sich bei den meisten Änderungen um Verbesserungen handelt.
- Mitunter ist die Kommunikation schwierig, umständlich
- Je nach Projektauslastung ist die Arbeitsbelastung temporär auch mal etwas höher.
Industriegebiet. Schön ist anders.
Verbesserungsvorschläge
Beim Thema Gleichberechtigung dürfte noch nachgebessert werden
Bessere Kommunikation und strukturierte Firmenpolitik
Die Ausbildungsvergütung könnte etwas höher ausfallen
die Küche könnte renoviert werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Pyreg ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Da das Kerngebiet dieser Firma das schaffen einer besseren Welt ist,kann ich auch hier nur positives berichten.
Das Umweltbewusstsein was man nach außen trägt, wird auch intern angewendet.
Dass man an einer besseren Zukunft mitarbeiten darf, reißt es schon wieder ein bißchen raus...
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pyreg ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Aufgrund stetiger Umstrukturierung bedingt durch Wachstum oder Positions wechseln oftmals lückenhaft. Das gute ist aber, dass daran auch stetig gearbeitet wird.
Die Koomunikationskultur und -struktur ist im Wachstum überfordert gewesen. Es wird Investiert und Bewusstsein geschaffen für die Bedeutung einer reibungslosen Kommunikation
Könnte besser sein, aber an besserer Kommunikation wir stetig gearbeitet
Na ja, das geht besser. Aber deswegen bin ich ja auch da.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Die Übernahme nach der Ausbildung ist zwar nicht gesichert, aber vorgesehen, solange man sich gut anstellt.
Das Weiterbildungsangebot ist gegeben. Lehrgänge werden gemeinsam durchgeführt.
Jeder MA bekommt individuell die Möglichkeit seine privaten Weiterbildungswünsche umzusetzen. Weiterbildungen im jeweiligen Bereich der MA werden kontinuirlich angeboten und durchgeführt.
Es werden regelmäßig "allgemein" Fortbildungen wie Excel- oder Englisch-Kurse angeboten, bei Bedarf kann man sich aber auch individuell in seinem Gebiet auf Nachfrage weiterbilden.
Hier hat sich viel zum besseren verändert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pyreg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Pyreg besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pyreg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pyreg als eher modern.
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