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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Homeoffice
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Kantine
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Grundidee hinter diesem Energieversorger ist gut und richtig.
Es gibt auch genug Regionalwerker, die diese Idee verkörpern und täglich gute Arbeit leisten.
Flexible Arbeitszeit
Sehr flexible Arbeitszeiten, gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien, kostenfreier Kaffee und Getränke, Mittagsmenü´s im Hause, 30 Urlaubstage, langes Wochenende durch Brückentage, Home-Office, Mitarbeiterrabatt für Strom und Gas, 13.Monatsgehalt + Jahreserfolgsprämie + Jubiläumszahlung, konjunkturunabhängiger sicherer Arbeitsplatz
Arbeitsklima, flache Hierarchie
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alle Kunden und Mitarbeiter sind gleich, aber manche sind gleicher.
Kein Know How
Extreme personelle Unterbesetzung
Mitarbeiterabgänge werden nicht ersetzt
Begrenzte Mitarbeiterparkplätze, Betriebsgebäude zu klein, schlanke Personalstruktur
Standort, Gebäude zu klein
Verbesserungsvorschläge
Man müsste seine Gesellschafter und sich mal von der Vorstellung befreien, dass man einen hervorragend funktionierenden kommunalen Energiedienstleister haben kann, der gleichzeitig noch jährlich gutes Geld in die Gemeindekassen spült. Man kann nicht an allen Ecken auf Personal verzichten und sich anschließend wundern, warum die Qualität der Arbeit nicht passt.
Man kann sowas auch nicht durch mehr Effizienz und Optimierung verbessern.
Sowas dann gesundes Wachstum zu nennen, ist irgendwie höhnisch.
Das Gebäude ist mittlerweile zu klein.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Regionalwerk Bodensee ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Dank Gleitzeit und Freitags nur halbtags, passt das eigentlich, auch wenn es Leute gibt, die mehrere hundert Überstunden vor sich herschieben....
Lässt sich gut vereinbaren durch Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, Teilzeit usw.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice. Freitags um 13 Uhr Feierabend. Sehr positiv ist, dass Arztbesuche und ähnliches vom Gleitzeitkonto genommen werden können. Daher muss man keinen Urlaubstag opfern.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Regionalwerk Bodensee ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Durch die flache Hierarchie ist ein Karriereaufstieg schlecht möglich. Kleinere Karrieresprünge sind aber schon drin.
Weiterbildung auf Wunsch und Notwendigkeit ist immer machbar.
Wird nicht gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Regionalwerk Bodensee wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Regionalwerk Bodensee gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Regionalwerk Bodensee als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 47% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Regionalwerk Bodensee als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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