Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- k. A.Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- k. A.Arbeitsbedingungen
- k. A.Umwelt-/Sozialbewusstsein
- k. A.Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 1,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).
Alle Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass das Gehalt pünktlich zum Monatsende gezahlt wird.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dies werde ich hier nicht näher beschreiben aber die Liste ist länger.
Verbesserungsvorschläge
Austausch gewisser Führungsstrukturen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Rudolph Logistics Services ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ganz klar kann man an anderer Stelle auch mehr verdienen.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rudolph Logistics Services ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Derzeit erhalte ich von immer mehr Seiten (externe Headhunter, Dienstleister, Ehemalige, selbst bei Vorstellungsgesprächen in anderen Firmen) keine positiven Aussagen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen werden am liebsten im eigenen Schulungszentrum gemacht. (Über die Qualität möchte ich mich nicht äußern!)
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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