Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6 Punkte).
Alle 4 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vorgesetzte haben stets ein offenes Ohr und nehmen die Belange ihrer Mitarbeiter ernst.
Ich kann nur gutes über dieses Unternehmen berichten. In jeglicher Hinsicht!
Ich habe schon in mehreren Unternehmen Praktikumserfahrungen sammeln können, bzw. müssen.
Dieses Unternehmen ist eines der wenigen, in denen das Arbeiten wirklich Spaß macht und man gern hin geht.
Das Unternehmen hat oft Praktikanten, aber eher Stundenten, also aus der Medizintechnik. Zeitweise aber auch im kaufmännischen Bereich.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Samed Dresden ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Entwicklung, Produktion und Vertrieb von medizinischen Übungsgeräten. Z.b. für angehende Ärzte in der Ausbildung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Samed Dresden wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Samed Dresden besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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