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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    40%
    Genügend (0)
    0%
    3,74
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    66.666666666667%
    2,13
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Schaller Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,74 Mitarbeiter
2,13 Bewerber
0 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Kollegialer Umgang, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, moderne Büros, flexible Arbeitszeiten, Wertschätzung der Arbeit: In einer solchen Agentur macht das Arbeiten Spaß!

Vorgesetztenverhalten

Hohe soziale Kompetenz, insbesondere des Senior-Geschäftsführers: Jederzeit ein offenes Ohr für die Mitarbeiterbelange. Mitarbeiter haben die Freiheit, sich zu entfalten, und sich voll und ganz mit den eigenen Fähigkeiten einzubringen. Fairer Umgang im Team und zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern, auch in stressigen Zeiten. Freundlicher, höflicher, sachlicher, ruhiger Umgang der Geschäftsführung und der Unit-Leiter mit den Mitarbeitern.

Kollegenzusammenhalt

Sehr angenehmer kollegialer Umgang - unabhängig von Alter, Hierarchie und Expertise. Einer hilft dem Anderen. Bei über 100 Mitarbeitern gibt es natürlich auch sehr vereinzelt Kollegen, die sich bisweilen im Umgangston vergreifen aber insgesamt ein sehr gutes Agenturklima über alle Units und Abteilungen hinweg.

Interessante Aufgaben

Ein vielfältiges Kundenportfolio bietet abwechslungsreiche Aufgaben, innovative und spannende Projekte; Wertschätzung der Arbeit.

Kommunikation

Jederzeit ein offenes Ohr, auch für private Belange; offene Kommunikation; Verbesserungsvorschläge werden angenommen und umgesetzt (Feedback wirkt)

Gleichberechtigung

Sehr angenehmer kollegialer Umgang - unabhängig von Alter, Hierarchie und Expertise.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter/-innen werden aufgrund Ihrer fachlichen Fähigkeiten, Ihrer sozialen Kompetenz, Ihrer Einsatzbereitschaft beurteilt (und eingestellt) - unabhängig vom Geburtsjahr. In der Agentur arbeiten viele längjährige Mitarbeiter – oft bis zum Renteneintritt.

Karriere / Weiterbildung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – intern und extern – in Seminaren, Workshops, etc. sind gegeben; man muss jedoch selbst die Initiative ergreifen.

Gehalt / Sozialleistungen

gute, faire Bezahlung sowie Sozialleistungen; zielorientierte Anforderungen, man wird gefordert und gefördert

Arbeitsbedingungen

Kleine, meist helle Büros in den beiden neuen Gebäuden sowie auch in der ehrwürdigen Villa mit max. 4 Mitarbeitern ermöglichen ein konzentriertes und effizientes Arbeiten. Mitarbeiter erhalten auf Wunsch elektrisch höhenverstellbare Tische. Moderne Arbeitsmittel und Büroausstattungen. Überschaubare Bürokratie. Flache Hierarchien.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Betriebsschließungstage zwischen den Feiertagen; mehrere Veranstaltungen und Events im Jahr sorgen für Teambildung, Gemeinschaftsgefühl und Zusammenhalt; Überstunden z. B. wg. anstehender Präsentationen oder Pichtes halten sich in agenturüblichem Rahmen.

Image

Kunden, die der Agentur seit über 30 Jahren die Treue halten, sind ein Indiz für ein sehr gutes Image. Ein weiteres ist, dass die Agentur auch stetig im Ageturranking inhabergeführter Agenturen nach oben steigt (mittlerweile unter die Top 20).

Arbeitsatmosphäre
5
Vorgesetztenverhalten
5
Kollegenzusammenhalt
5
Interessante Aufgaben
5
Kommunikation
5
Gleichberechtigung
5
Umgang mit älteren Kollegen
5
Karriere / Weiterbildung
5
Gehalt / Sozialleistungen
5
Arbeitsbedingungen
5
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4
Work-Life-Balance
5
Image
5
  • Firma
    Schaller & Partner - Werbeagentur GWA in Mannheim
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 19.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, gutes Arbeitsumfeld

Kollegenzusammenhalt

Tolle Truppe

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Kunden und Aufgaben

Work-Life-Balance

Guter Ausgleich und mannigfaltige Aktionen

Verbesserungsvorschläge

  • Evtl. mehr Kommunikation untereinander. Ansonsten top!

Pro

Sehr gute Entfaltungsmöglichkeit, Übernahme von Verantwortung, harmonische Teams, solzialer Umgang mit Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
4
Vorgesetztenverhalten
5
Kollegenzusammenhalt
5
Interessante Aufgaben
5
Kommunikation
4
Gleichberechtigung
5
Umgang mit älteren Kollegen
5
Karriere / Weiterbildung
5
Gehalt / Sozialleistungen
4
Arbeitsbedingungen
5
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4
Work-Life-Balance
5
Image
4

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Schaller & Partner - Werbeagentur GWA in Mannheim
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 19.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Keine Zulagen, keine VWL, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, keine Überstunden

Verbesserungsvorschläge

  • Flache Hierarchien sollten nicht überstrapaziert werden. Klare Linien und eine klare Führung benötigt jedes stabile Unternehmen/Agentur. Geschäftsführung sollte nicht nur ihre eigenen Ziele in Betracht nehmen und auch mal an die Belegschaft denken.

Pro

Zusammenhalt der Kollegen.

Contra

Leider vieles - allem voran das fehlende Verständnis für seine Angestellten und die fehlende soziale Kompetenz.

Arbeitsatmosphäre
3
Vorgesetztenverhalten
2
Kollegenzusammenhalt
4
Interessante Aufgaben
3
Kommunikation
3
Gleichberechtigung
1
Umgang mit älteren Kollegen
3
Karriere / Weiterbildung
2
Gehalt / Sozialleistungen
1
Arbeitsbedingungen
3
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2
Work-Life-Balance
2
Image
3

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Schaller & Partner - Werbeagentur GWA in Mannheim
  • Stadt
    Mannheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation

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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    40%
    Genügend (0)
    0%
    3,74
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    66.666666666667%
    2,13
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
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kununu Scores im Vergleich

Schaller
3,14
8 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Marketing / Werbung / PR)
3,59
45.774 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
3.033.000 Bewertungen