Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Schule NRW?

Schule NRW wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Schule NRW schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Schule NRW als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Schule NRW das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Schule NRW wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Schule NRW als eher traditionell.

Schule NRW als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9

kununu Score3 Bewertungen

50%50

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,0Gehalt/Sozialleistungen
- 2,3Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,7Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen

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Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Lehrer:in6 Gehaltsangaben

Ø53.100 €

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Schule NRW

Branchendurchschnitt: Bildung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Schule NRW

Branchendurchschnitt: Bildung

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

Coaching
33%33
Hund erlaubt
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sinnvolle Arbeit mit den Schülern.

April 2024Bewertung lesen

Er bietet einen sicheren und sinnvollen Arbeitsplatz

Mai 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zeitliche Ausbeutung seit dem ersten Ausbildungstag. An bestimmten Wochentagen nur 20 Minuten Mittagspause oder Konferenzen in der Mittagspause, Arbeit an vielen Wochenenden und am Abend, keine Möglichkeit, keine Bezahlung oder zeitliche Kompensation von Überstunden,
Kein annehmbares Mittagessen in Schulnähe zu finden, kein Jobticket, Ich bezahlen jeden Bleistift und jede Büroklammer selbst, außer WLAN gibt es keine der u. aufgeführten Benefits. Und auch das WLAN wird in der Schule um 16:00 abgeschaltet, obwohl wir noch im Büro arbeiten.

April 2024Bewertung lesen

Die Rahmenbedingungen sind wenig auf die Bedürfnisse abgestimmt und durch den politischen Charakter bringt jede Wahl eine zum teil radikale Veränderung

Mai 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gesetzliche Pausenzeiten einhalten!, Arbeitszeit dokumentieren, Überstunden kompensieren oder zumindest dokumentieren, gesetzliche Arbeitszeiten einhalten,

April 2024Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Schule NRW wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Schule NRW schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Schule NRW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Schule NRW als eher traditionell.