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Sengewald Klinikprodukte GmbH als Arbeitgeber
Sengewald
Klinikprodukte
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 2,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
alles für das schlechte Arbeitsklima fördern
Bezahlung nach Tarif nicht zusagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
alles man mus es einfach mal erlebt haben
Arbeitsklima war zu Beginn besser
Kollegen schwärzen sich untereinander an, kein Zusammenhalt
Verbesserungsvorschläge
mehr fördern sollte besser alles auf einer Augenhöhe sein
besser Strukturen besseres Durchsetzung besser redelung
Keinerlei Entscheidungsfreiheit der Vorgesetzten, alles wird von einer Person gelenkt und entschieden, völlig absurdes Management. Ein Unternehmen mit viel potenzial allerdings ohne Führung und somit ohne Struktur
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sengewald Klinikprodukte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Sengewald Klinikprodukte schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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