Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sauberkeit, das viele Bewohner gut behandelt werden, schöne Events für die Bewohner, Hilfsmittel teilweise zur Verfügung, einige langjährige gute Mitarbeiter
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Verhältnis von WBL und PDL, Dienstplangestaltung, die Hohe Verantwortung, das sie nicht Hinterfragen warum sie kein neues Personal bekommen z.b Fachkräfte und warum sie so ein schlechten Ruf haben. Gehalt ist ein Witz, keine Arbeitshosen, keine Klimaanlage bei Hitze, zuviel wird gespart
Verbesserungsvorschläge
Ich finde es müsste einige Stellen wie pdl und wbl sowie einige Mitarbeiter neu besetzt werden, die neutral und professionell damit umgehen können
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Seniorenzentrum Zusmarshausen ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Für die körperliche und verantwortungsvolle Arbeit zu wenig
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Seniorenzentrum Zusmarshausen ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viel gelästert,lachen dir ins Gesicht, keine offene Kommunikation, nicht kritikfähig
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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