Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 1,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte).
Alle Bewertungen entdeckenArbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das man dort die Möglichkeit hat ein Praktikum zu absolvieren. Mitarbeiter zeigen sich hilfsbereit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unordentlich, Unorganisiert, Keine großen Weiterbildungsmöglichkeiten, da viele Schulen betreut werden müssen und MA gebraucht werden. Kann diesen Schupppen absolut nicht empfehlen. Linke Hand weiß nicht was die Rechte grad macht.
Verbesserungsvorschläge
Der Chef sollte sich mal mehr im klaren sein was in seiner Firma gerade im 1st-Level Bereich unter den Mitarbeitern abgeht. Ton unter aller Sau teilweise Mobbing und Chef scheint es nicht zu jucken. Chef hat sonst kein Interesse sowie Plan im allgemeinen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Servator Consulting ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr gut besitzen dort Gott-Status
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Servator Consulting ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Planlos geht der Plan los
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Karriere stagniert da nur Uraltsysteme verwendet werden. Die Firma besitzt aber 4 Dinosaurier die diese Systeme selbst nur schwer beherrscht. Weiterbildung wird zwar versprochen, ist aber kaum umsetzbar da nur 2 Leute Termine fahren.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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