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SP Integration GmbH

Deutschland Branche Beratung / Consulting
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SP Integration GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,46 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 27.Jan. 2016
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Es werden keine Sozialleistungen angeboten und Gehälter sind Fix + Provisionsbasis. Sollten mal keine Aufträge da sein verdient man auch als Entwickler nur den Fixen Anteil. Als Entwickler hat man auch kaum chancen auf Anwerbung da ist man eher auf den Vertrieb angewiesen. Einziger Nachteil.

Verbesserungsvorschläge

  • Provisionsmodell überarbeiten. Evtl. an Arbeitstage etc. verbinden.

Pro

Vorgesetztenverhalten, Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre, Kommunikation, Karriere / Weiterbildung, Arbeitsbedingungen


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