Navigation überspringen?
  

SPEED-FIT GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Sport / Fitness / Beauty
Subnavigation überspringen?
SPEED-FIT GmbHSPEED-FIT GmbHSPEED-FIT GmbH
Diese Firma hat leider noch keine Informationen hinterlegt.
Ihr Unternehmen? Jetzt Informationen hinzufügen

Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (1)
    20%
    3,71
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,22

Arbeitgeber stellen sich vor

SPEED-FIT GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,71 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
3,22 Azubis
  • 17.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Standorte
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    SPEED-FIT GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 19.Nov. 2015
  • Mitarbeiter

Pro

moderner Arbeitsplatz und ein motiviertes Team mit Chancen auf alle höheren Positionen im unternehmen, Verantwortung ab dem ersten Tag die sich im Laufe des Studiums steigern und man so ein breitgefächertes Bewusstsein bekommt wie es später als Führungskraft ausschaut.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    SPEED-FIT GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 05.Nov. 2015
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Du Fluktuation ist sehr hoch auch die der Vorgesetzten. Gesetzt wird auf junges und unerfahrenes Personal.

Kollegenzusammenhalt

Die Mitarbeiten bestehen zum größten Teil aus Dual-Studenten und Aushilfen. Langjährige und festangestellte Mitarbeiter sind eher die Ausnahme. Nichtsdestotrotz besteht zwischen den Mitarbeitern eine gute Kollegialität.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant und vielfältig.

Kommunikation

Viele Meetings und Schulungen finden regelmäßig statt.

Gleichberechtigung

In der Regel werden alle Mitarbeiter "gleich" behandelt. Was nicht unbedingt positiv zu bewerten ist. In der Regel werden die Mitarbeiter nicht gut genug eingebunden, Mitspracherecht gibt es so gut wie keins. Entlassungen des Personals fallen sehr leicht von der Hand. Hier ist das Prinzip des "Mitläufers" / "Ja-Sagers" gewünscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Mitarbeiter bestehen hauptsächlich aus jungen und unerfahrenen Studenten.

Gehalt / Sozialleistungen

Große Sprünge kann man nicht machen. Mindestlohn lässt grüßen.

Arbeitsbedingungen

Da die Fluktuation sehr hoch ist, ist die Mannschaft oft unterbesetzt. Überstunden sind an der Tagesordnung und werden nicht fair gehandelt.

Work-Life-Balance

Durch die hohe Wochenarbeitszeit und spontane Schichtwechsel/Einsprünge leidet das Privatleben.

Image

Das Image wird leider stetig schlechter.

Verbesserungsvorschläge

  • Gutes Personal ist das Kapital eines Unternehmens. Hier sollte definitiv wesentlich mehr Wert drauf gelegt werden.

Pro

Anbindung der öffentlichen Verkehrsmittel

Contra

Grundsatz des Minimalprinzips wird gelebt. Kostengünstige Mitarbeiter sollen Premium-Leistung liefern.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    SPEED-FIT GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Andere Besucher haben sich auch angesehen

Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (1)
    20%
    3,71
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,22

kununu Scores im Vergleich

SPEED-FIT GmbH
3,62
6 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sport / Fitness / Beauty)
3,39
10.837 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.663.000 Bewertungen