Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Barrierefrei
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Coaching
- Rabatte
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Stadtverwaltung Brühl überzeugt als moderner, vielseitiger und zukunftsorientierter Arbeitgeber. Schon im Bewerbungsprozess zeigen sich die Recruiterinnen kompetent und engagiert. Das breite Aufgabenspektrum – von Finanzen, Jugendamt und Hoch-/Tiefbau über IT und Digitalisierung bis hin zu Kindertagesstätten und Bürgerbüro – bietet für jeden das passende Tätigkeitsfeld, ob mit Menschen, Zahlen oder Recht und Gesetz.
Mitarbeiterförderung, Gleichstellung und eine ausgewogene Work-Life-Balance werden hier aktiv gelebt. Flexible Arbeitszeiten, sichere Arbeitsplätze, Fahrrad-Leasing und ein wertschätzendes Miteinander schaffen ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Besonders positiv hervorzuheben ...
Gute Arbeitsatmosphäre mit netten Kolleg*innen. Die Ausbilder*innen bemühen sich um eine praxisnahe Ausbildung mit vielen spannenden Einblicken. Bereits während der Ausbildung dürfen Azubis Verantwortung übernehmen und sich aktiv einbringen. Für Fragen und Anregungen haben die Vorgesetzten und das Ausbildungsteam stets ein offenes Ohr. Über die gesamte Ausbildung war die Betreuung stets sehr angenehm.
Die Kolleginnen und Kollegen sind toll, das Arbeitsklima ist sehr gut. Die Stadt Brühl ist sehr sozial als Arbeitgeberin eingestellt und fördert Ihr Mitarbeitenden. Durch die Größe der Kommune sind die Karrieremöglichkeiten natürlich begrenzter, als bei Großstädten oder Kreisen, dafür ist die Atmosphäre jedoch sehr familiär.
Es gibt Urban Sports, das ist super.
Es wurde im Rahmen der Möglichkeiten alles versucht, um auf die Mitarbeiter einzugehen!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Feste Strukturen
Für Honorarkräfte: fast nichts
Das Führungskräfte sich beweisen wollen auf Kosten Belegschaft
Parkplatzangebot nur in der Tiefgarage Kaufhof
Verbesserungsvorschläge
Die Personalabteilung sollte sich mal mehr mit dem Personal beschäftigen als hier auf Kununu aktiv zu sein. Einige Bewertungen tragen die Handschrift einer bestimmten Mitarbeiterin des Personalamtes. (Fakebewertungen)
An manchen Stellen mehr Transparenz
Gibst keine
Kürzere Dienstwege und schnellere Entscheidung wären wünschenswert
Verbesserungen des Lohns und der Arbeitsbedingungen für Honorarkräfte
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Brühl (NRW) ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jede Abteilung macht sein eigenes Ding, Kommunikation untereinander nicht wirklich möglich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufstieg wurde mir finanziert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stadt Brühl (NRW) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Stadt Brühl (NRW) besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 91% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadt Brühl (NRW) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stadt Brühl (NRW) als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Stadt Brühl (NRW)
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Stadt Brühl (NRW)
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung