Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen STADT LAUF AN DER PEGNITZ?

STADT LAUF AN DER PEGNITZ wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet STADT LAUF AN DER PEGNITZ schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen STADT LAUF AN DER PEGNITZ als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von STADT LAUF AN DER PEGNITZ das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei STADT LAUF AN DER PEGNITZ wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei STADT LAUF AN DER PEGNITZ als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Internetnutzung
67%67
Betriebliche Altersvorsorge
67%67
Betriebsarzt
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Parkplatz
50%50
Barrierefrei
33%33
Rabatte
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33
Homeoffice
33%33
Diensthandy
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Mitarbeiter-Beteiligung
33%33
Coaching
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kaffeemaschine

Januar 2026Bewertung lesen

Das Bad ist schön gelegen. Außer der gratis Thermosflasche, die es zur Begrüßung gab, fällt mir sonst nichts ein...

August 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Null Kommunikation, niederträchtiges Verhalten. Auch seitens des Personalbüros bestand kein Interesse an Klärung oder Vermittlung.

August 2025Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

die Betriebsleitung austauschen!

Januar 2026Bewertung lesen

Die Stadtverwaltung kriegt anscheinend nicht mit, was die Betriebsleitung hier treibt. Kein Wunder, dass sich keine Leute fürs Freibad finden.

August 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,1

Der am besten bewertete Faktor von STADT LAUF AN DER PEGNITZ ist Work-Life-Balance mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

wie's halt so ist im Freibad, gas geben im Sommer, frei machen im Winter

Januar 2026Bewertung lesen

Die Arbeitszeiten sind ok.

August 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von STADT LAUF AN DER PEGNITZ ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

guter Witz!

Januar 2026Bewertung lesen

Stand nicht zur Debatte.

August 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

STADT LAUF AN DER PEGNITZ wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet STADT LAUF AN DER PEGNITZ schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen STADT LAUF AN DER PEGNITZ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei STADT LAUF AN DER PEGNITZ als eher traditionell.