Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeModerner Arbeitsplatz
Moderne Räumlichkeiten
Die Klima und das Verhalten und alles unter den Teppich zu kehren.
Man sollte die ältere Generation einmal komplett auswechseln.
Erst mal die Führungsriege und den Bürgermeister austauschen
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Philippsburg ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt zwei Gruppen, die kollegialen Kollegen und die die beim Mobbing der Chefs mitmachen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Philippsburg ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Chefs stopfen sich die Taschen voll, werden höher bezahlt als bei vergleichbaren Gemeinden, die Mitarbeiter hingegen sind niedriger eingruppiert als in vergleichbaren Gemeinden.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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