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Steuerberaterkammer 
München
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,6Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 28 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,6 Punkte).

Alle 28 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    9%9
  • ParkplatzParkplatz
    9%9
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    4%4
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Schöne Lage am Nymphenburger Kanal
Bewertung lesen
guter kollenzusammenhalt, gute lage, abwechslungreicher job
Schöne Lage, interessante Aufgaben
Relativ geregelte Arbeitszeiten.
Starker Kollegenzusammenhalt.
Schöne Gegend (für wen das wichtig ist).
leider keine
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

keine Kommunikation, Angestellte sind nichts wert, permanente Kontrolle, etc.
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Bossmobbing seitens der Geschäftsführung gegen Mitarbeiter. Hohe Mitarbeiterfluktuation. Die Geschäftsführung sieht es jedoch nicht ein, dass es 100%-ig an ihnen liegt.
Bewertung lesen
Da weiß man gar nicht wo man anfangen soll
Bewertung lesen
keine strukturierten Arbeitsabläufe, kein konstruktives Feedback
schlecht vorgesetzen führung, keine gleitzeit
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Austausch der gesamten Geschäftsführung durch solche Geschäftsführer, die wirklich in der Lage sind, die Mitarbeiter zu führen und zu motivieren und ihnen das Gefühl geben, nicht "das Letzte" zu sein.
Bewertung lesen
gesamter Austausch der Führungsspitze gegen kompetente Vorgesetzte
Bewertung lesen
Gesamter Austausch der Führungsspitze gegen kompetente Vorgesetzte
Bewertung lesen
Austausch der Führungsebene, verantwortungsvollerer Umgang mit den Mitarbeitern
führungsebene austauschen, mehr soziale angebote
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Steuerberaterkammer München ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und trägt sehr zur angenehmen Atmosphäre bei.
5
Bewertung lesen
Die Kollegen sind nett und immer hilfsbereit.
5
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Das Einzige angenehme
4
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Steuerberaterkammer München ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Leider wenig bist gar kein Spielraum. Über den Mitarbeitern steht die Geschäftsführung, darüber der Vorstand/Präsidium (Ehrenamt). Es existieren bedingt durch die Größe keine Positionen wie (Referats-) Leiter, Bereichsleiter etc. zwischen den Mitarbeitern und der Geschäftsführung. Für mich der Hauptgrund für die hohe Fluktuation, insbesondere bei jüngeren Mitarbeitern. Diese Gegebenheiten werden jedoch von Beginn an offen kommuniziert.
2
Bewertung lesen
DATEV-Programm-Workshops, da diese Fortbildungen kostenlos sind.
1
Bewertung lesen
nicht vorhanden
1
Bewertung lesen
Nicht möglich
1
Bewertung lesen
Nicht möglich
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Steuerberaterkammer München wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Steuerberaterkammer München schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Steuerberaterkammer München als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Steuerberaterkammer München als eher traditionell.
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