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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ruhiges arbeiten möglich
Nette Kollegen
Schöne Firma
Eine erfahung wie man sich als Arbeitgeber nicht verhalten sollte.
kostenlose Getränke wie Wasser und Limonade
Das er Eintracht Fan ist
Was Mitarbeitende schlecht finden
0 Benefits...das Unternehnen bietet neben dem Gehalt noch kostenloses Wasser/Kaffee und einen Parkplatz. Mehr nicht.
Keine Home Office Möglichkeit
Würde mir mehr Team Building Tage wünschen
Man muss viel Artikel verkaufen was sehr schwer ist,um ein einigermaßen Gehalt zu verdienen. China Produkte.
Wo soll man anfangen.
Verbesserungsvorschläge
Seminar für die Führungskräfte im Bezug auf Mitarbeiterbedürfnisse und vorgesetzten Verhalten.
Provisionsmodell nicht mehr zeitgerecht. Neue Kunden zu gewinnen ist sehr schwer, die besten Kunden werden schon von Kollegen betreut, die dementsprechend sehr gut verdienen.
da sollten sich die Geschäftsführer mal Gedanken machen.... gibt es genug.
Abendschule für die Geschäftsführer!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,4
Der am besten bewertete Faktor von Technaxx ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ist super! Ich kann nur für mich sprechen aber an Humor fehlt es hier nicht und der ein oder andere erlebt auch mal einen Streich.
War der Chef aus dem Hause, schaltete jeder sofort 2 Gänge herunter,
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Technaxx ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es fehlt komplett an Kommunikation. Alles von oben herab. Wichtige Sachen werden unter den Teppich gekehrt oder an stillen Orten mit der Tür zu unter der Geschäftsführung besprochen und die Informationen sollen bloß nicht an die Belegschaft gelangen.
Telefonkontakt zum Kunden immer möglich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Habe ich noch nicht in Anspruch genommen, weiß gar nicht ob es was gibt.
Es werden keine Weiterbildungsmöglichkeit vom Unternehmen angeboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Technaxx wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Technaxx schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Technaxx als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Technaxx als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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