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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 11 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).

Alle 11 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • KantineKantine
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • RabatteRabatte
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • DiensthandyDiensthandy
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sicherheit des Arbeitsplatzes, für viele Mitarbeiter Rahmenarbeitszeit von 9 bis 15 Uhr, Barrierearm, schöne Gegend um Uni herum, gute Verkehrsanbindung,
Bewertung lesen
Familienfreundlicher Arbeitgeber! Super Ausbildungsbetrieb! Und ein sehr vielfältiges Unternehmen rund um wissenschaftliche Literatur und Versorgung.
Die gute Work-Life-Balance. Die Arbeitszeit wird auf einem Zeitarbeitskonto erfasst und Überstunden können flexibel genommen werden. So sind Arztbesuche während der Arbeitszeit oder auch mal ein zusätzlicher Tag frei gut möglich.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wie wenig Zug dahinter auch aus Sicht der Dienststelle ist, für die Mitarbeitenden etwas ins positive zu verändern. Man verharrt auf alten Strukturen.
Bewertung lesen
Ich kann gar nichts schlecht finden!
der konservative Führungsstil gefällt mir nicht. Bei der TIB arbeiten hochqualifizierte Menschen aus den unterschiedlichsten Fachdisziplinen. Deren Expertise sollte stärker wertgeschätzt und mehr mehr Entfaltungsspielraum gegeben werden.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eines der wesentlichen Verbesserungen wäre, dass die oberste Führungsetage wissen und zu schätzen weiß, was auch auf der Basisebene gearbeitet wird und dass das geschätzt wird. Das ist eine sehr abgehobene Ebene, die sehr in ihrem Elfenbeinturm Forschung sitzt und klug redet.
Die interne Kommunikation sollte verbessert werden. Aktuell driften der klassische Bibliotheksbetrieb und der Bereich Forschung/Entwicklung stark auseinander.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Technische Informationsbibliothek (TIB) ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Ist dem öffentlichen Dienst geschuldet
4
Bewertung lesen
Innerhalb der gesamten Stiftung nicht so sehr ausgeprägt. Aber innerhalb unseres Teams sehr groß geschrieben!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Technische Informationsbibliothek (TIB) ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Insbesondere die interne Kommunikation sollte verbessert werden.
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Null, wird auch nicht aktiv gestaltet, viel auf Eigeninitiative aber ein Konzept gibt es nicht wie in allen Stellenbeschreibungen angepriesen
1
Bewertung lesen
Das hat in den letzten Jahren stark zugenommen, dass da sehr viel, auf sehr unterschiedliche Weise möglich ist. Ich würde denken: ziemlich vorbildlich!
5
Bewertung lesen
Insbesondere die Weiterbildungsmöglichkeiten sind gut.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Technische Informationsbibliothek (TIB) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Technische Informationsbibliothek (TIB) schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Technische Informationsbibliothek (TIB) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Technische Informationsbibliothek (TIB) als eher modern.
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    Strategie & Mentalität
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    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Technische Informationsbibliothek (TIB)
Branchendurchschnitt: Finanz

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bürokratisch auf Regeln achten und Mitarbeitenden Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Technische Informationsbibliothek (TIB)
Branchendurchschnitt: Finanz
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