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Theo-Lorch-Werkstätten 
gGmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 49 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 49 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • KantineKantine
    80%80
  • BarrierefreiBarrierefrei
    78%78
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    63%63
  • CoachingCoaching
    46%46
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    39%39
  • HomeofficeHomeoffice
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • RabatteRabatte
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es gibt einige wirklich angenehme Kollegen.
Bewertung lesen
Gibt es nicht wirklich was
Hilft bei Problemen und Co
Gesundheitsbudget
Modern, sicher, interessiert an Weiterentwicklung, dienstleistungsorientiert
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Unfreundliche Mitarbeiter und die Beschäftigten werde häufig angeschrien oder schlecht behandelt
Transperenz und offene Komunikation
Zu wenig Transparenz und Teilhabe.
Bewertung lesen
Das erste wenig da ist
Für Digitalisierung wird noch viel zu wenig gemacht.
Die Kommunikationskultur ist ausbaufähig.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Beschäftigte ihrer Fähigkeiten eingesetzt werden sollen
Die beschäftigen besser behandeln und ihre Mitarbeiter auch
Mehr echte Partizipation wäre toll.
Bewertung lesen
Ärmel hochkrempeln, etwas auf die Beine stellen und nicht warten, bis alle anderen schon fertig sind, bevor man beginnt!
Bewertung lesen
Habe keine bin im großen ganzen zufrieden
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Das ist eine behinderten Werkstatt also die beschädigten werden teilweise gleich behandelt
4
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Eher nicht so.
3
Bewertung lesen
Es sind einige Frauen in Leitungspositionen
4
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Gleichberechtigung spiel eine große Rolle
Einer der wenigen Punkte, wo es nichts zu meckern gibt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Gehalt ist nicht gut bei denen
2
Bewertung lesen
Sehr schlecht
1
Bewertung lesen
Gebunden an den TVöD
3
Bewertung lesen
Bin eben ein FSJ ler
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


Man kann sich fortbilden.
4
Bewertung lesen
Welche Weiterbildung
1
Bewertung lesen
Nicht existent
1
Bewertung lesen
Weiterbildung und Personalentwicklung wird hier sehr groß geschrieben
4
Bewertung lesen
Es stehen unglaublich viele Möglichkeiten für Weiterbildungen zur Verfügung. Besondere Unterstützung erhält man auch für Zusatzqualifikationen die teilweise ohne Weiterbildungsvereinbarung möglich sind, wenn genug Bedarf besteht. Auch Chancen zum Aufstieg würden schon häufiger ermöglicht und genutzt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Moderne
Kultur
Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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