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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Coaching
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Familiäres Arbeitsumfeld und freundlicher Umgang.
Abwechslungsreiche Projekte (Ob Sanierungs-/ Umbau- und Moderniesierungsmaßnahmen oder Neubauprojekte - von exklusiven EFHs über MFHs bis hin zu Krankenhaus-/ Sonderbauten. Grade für junge Leute fachlich einiges mitzunehmen. Hinzu kommen weitere Annehmlichkeiten wie die Möglichkeit auf Homeoffice sowie kostenlose Getränke und Obst in der Büroküche.
Es wird viel dafür getan, dass man technisch bestmöglich für seine Arbeit ausgestattet sind. Es gibt Freizeitangebote (Sommertour, Grillen, etc.), das Wohl der Mitarbeiter wird sehr ernst genommen. Auf individuelle persönliche Situationen wird Rücksicht genommen. Bei Gehältern gab es noch nie Komplikationen oder Verzögerungen. Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr und man kann sich hier weiterbilden, wenn man möchte.
Meine Ausbildung als Bauzeichnerin bei THIEKEN ARCHITEKTEN + INGENIEURE GmbH war eine äußerst bereichernde Erfahrung. Das Team war stets professionell, unterstützend und freundlich. Ich hatte die Möglichkeit, an einer Vielzahl von spannenden Projekten teilzunehmen, die mir geholfen haben, meine Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich der Architektur und des Ingenieurwesens zu erweitern.
Die Ausbilder waren äußerst kompetent und geduldig, sie haben sich stets Zeit genommen, um meine Fragen zu beantworten und mir bei der Entwicklung meiner Fähigkeiten zu helfen. Die Arbeitsatmosphäre ...
Der Arbeitgeber hat mich während und nach der Schwangerschaft meiner Kinder sehr gut unterstützt, indem ich im Home-Office und sehr flexibel arbeiten konnte.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Anzahl der Entscheidungsträger ist ein zweischneidiges Schwert: Abstimmungs- und Entscheidungsprozesse benötigen gelegentlich etwas mehr Zeit. Das betrifft sowohl kleinere organisatorische Themen als auch größere und richtungsweisende Entscheidungen. Dies kann mitunter etwas Geduld erfordern.
Lange Entscheidungswege führen ab und zu zu unnötigen Verzögerungen. Es gibt (noch) keinen richtigen Pausenraum.
Parkplatzsituation ist schwierig.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungspotenzial besteht aus meiner Sicht insbesondere bei der Digitalisierung und teilweise auch bei internen Prozessen. In einigen Bereichen könnten Arbeitsabläufe sowie die Verwaltung und Bereitstellung von Informationen noch moderner und effizienter gestaltet werden. Gleichzeitig entsteht jedoch nicht der Eindruck, dass diese Themen ignoriert werden. Vielmehr wird bereits an verschiedenen Stellen an Verbesserungen gearbeitet und man merkt, dass sich das Unternehmen hier step by step weiterentwickeln möchte.
Zeiterfassungssystem einführen.
Stressfreiere Arbeitsabläufe, Terminierung für Projekte realistischer gestalten, bessere Abstimmung zwischen den Prokuristen, nicht so herabblickend mit Mitarbeitern und Azubis umgehen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von THIEKEN ARCHITEKTEN+INGENIEURE ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird sich sehr gut untereinander geholfen
Die Stimmung im Team ist sehr gut. Selbst mit KollegInnen, mit denen man nicht viel zu tun hat, kommt man immer wieder ins Gespräch. Man hat immer jemanden, den man um Hilfe bitten kann, auch wenn es mal stressig ist.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von THIEKEN ARCHITEKTEN+INGENIEURE ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Unglaublich hoher Papierverbrauch
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird viel Wert auf Weiterbildung gelegt. Fortbildungen werden unterstützt, selbst Studium oder Fortbildung wird (auch finanziell) unterstützt. Generell stehen einem hier viele Türen offen, wenn man aufsteigen möchte oder sich weiterbilden möchte.
Kaum Aufstiegschancen oder Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden
Generell in der Berufsgruppe vorhanden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- THIEKEN ARCHITEKTEN+INGENIEURE wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet THIEKEN ARCHITEKTEN+INGENIEURE besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen THIEKEN ARCHITEKTEN+INGENIEURE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei THIEKEN ARCHITEKTEN+INGENIEURE als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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THIEKEN ARCHITEKTEN+INGENIEURE
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Nach Leistung beurteilen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
THIEKEN ARCHITEKTEN+INGENIEURE
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur