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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
FirmenwagenDie Zeit Bezahlen die man für die Firma die AA Zeitung ausfährt. Ich finde es Frech diese zeit nicht bezahlt zu bekommen. Aber wenn ich für die Firma Arbeite und für diese die AA Zeitung verteile, möchte ich für diese zeit auch Gehalt. Weil ich es nicht einsehe umsonst zu Arbeiten...
Der am besten bewertete Faktor von thl mediengruppe thüringen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn man die richtige Leute um sich hat, dann passt das.
Einige Kollegen sind sehr Freundlich und Hilfsbereit, andere sind Hochgradig Arrogant und nicht Hilfsbereit
Der am schlechtesten bewertete Faktor von thl mediengruppe thüringen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr mager. Wie oben schon erwähnt, Wird nur die zeit bezahlt die man für bestimmte Bezirke für die OTZ braucht, die Zeit die man für die AA Zeitung braucht wird nicht bezahlt, Ergo Teilt man von der Theorie her in seinem Feierabend die AA aus.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Karriere sehe ich da keine. Da stelle ich mich lieber im Schicht System als Maschinenführer an die Maschine und verdiene mehr.
