Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,7Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Beständigkeit am Markt seit mehreren Jahrzehnten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die öffentliche Kommunikation des Unternehmens (Antworten auf Google-Bewertungen). Auch wenn ich keineswegs alles teile was die Bewertenden ablassen sind die Reaktionen seitens der Geschäftsführung schlichtweg unseriös, unangebracht und erinnern an ein trotziges Kleinkind. Man schämt sich alleine aufgrund der stadtbekannten Bewertungen zu erzählen wo man arbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kritikfähigkeit, Offenheit, Kollegialität und Präsenz
Die Menschheit verschonen und den Laden schließen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Thomas Kempf Hausverwaltung ist Work-Life-Balance mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Feste Arbeitszeiten, keine Bereitschaftsdienste, im Sommer teils früher Schluss. Genügend Urlaubstage. Homeoffice nur für ausgewählte Mitarbeitende
Geregelte Arbeitszeit
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Thomas Kempf Hausverwaltung ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man merkte auch als Mitarbeiter, dass einige Eigentümer nicht zufrieden sind. Der öffentlichen Wahrnehmung in der Stadt und im Internet ist nichts weiter hinzuzufügen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nachfragen stießen in meinem Fall auf Ablehnung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Thomas Kempf Hausverwaltung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Thomas Kempf Hausverwaltung schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Thomas Kempf Hausverwaltung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Thomas Kempf Hausverwaltung als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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