Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen THUASNE DEUTSCHLAND?

THUASNE DEUTSCHLAND wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet THUASNE DEUTSCHLAND besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen THUASNE DEUTSCHLAND als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von THUASNE DEUTSCHLAND das Gehalt?

Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei THUASNE DEUTSCHLAND wahr?

Basierend auf Daten aus 31 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei THUASNE DEUTSCHLAND als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 47 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6 Punkte).

Alle 47 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
79%79
Kantine
69%69
Flexible Arbeitszeiten
67%67
Betriebsarzt
64%64
Mitarbeiter-Events
64%64
Homeoffice
64%64
Diensthandy
60%60
Firmenwagen
55%55
Internetnutzung
55%55
Gesundheits-Maßnahmen
52%52
Essenszulage
52%52
Hund erlaubt
45%45
Rabatte
43%43
Coaching
40%40
Betriebliche Altersvorsorge
40%40
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Barrierefrei
31%31
Mitarbeiter-Beteiligung
10%10
Kinderbetreuung
7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Arbeitszeiten & verschiedene Arbeitszeitmodelle;
Freie Getränke, wie Cola/Apfelschorle & Kaffee;
Essenszuschläge;
Minuten-genaue-Stempelzeiten (wenn sie denn dann stimmen am Ende)

Januar 2026Bewertung lesen

Offenheit, Austausch, Team Spirit, Dialog-Forum, erfahrene und menschlich ganz tolle neue Mitarbeiter

November 2025Bewertung lesen

Ich schätze meinen Arbeitgeber sehr, weil immer ein offenes Ohr für Sorgen und Probleme vorhanden ist, unabhängig von der Abteilung.
Die Bereitschaft zum Zuhören fördert ein vertrauensvolles Arbeitsklima und erleichtert kollegiale Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg.
Insgesamt empfinde ich die Kommunikation und Zugänglichkeit der Führungskräfte als vorbildlich.

September 2025Bewertung lesen

Aufgaben und die Ziele werden nicht nur von oben herab definitiv. Man wird mit einbezogen und hat wirklich das Gefühl, etwas beizutragen.
Es gibt vieles was diesen Arbeitgeber auszeichnet, der beste zu sein. Für mich persönlich ist es bisher der beste Arbeitgeber

Oktober 2023Bewertung lesen

Vertrauen und Rückhalt

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kontrolle und generelles Misstrauen;
Abteilungen werden wortwörtlich Ab-geteilt;
Teils wird nach Nase entschieden;
Kommunikation und "Ehrlichkeit";
Meist viel Chaos und wenig Struktur

Januar 2026Bewertung lesen

Die aktuellen Räumlichkeiten sind wirklich nicht so dolle, aber das wird sich ja nächstes Jahr ändern

September 2023Bewertung lesen

Das Gebäude ist schon älter und hat einige Mängel und das Gehalt könnte marktüblicher sein

September 2023Bewertung lesen

Die lange Reaktionszeit

September 2023Bewertung lesen

Die Geschwindigkeit

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Prozesse und Strukturen weiter optimieren, weiter in die Digitalisierung investieren. Produktinnovationen stärken

November 2025Bewertung lesen

Unterstützung von umweltfreundlichen Mobilitätsoptionen (Fahrradförderung, ÖPNV-Zuschüsse).

September 2025Bewertung lesen

Investition ins Personal

Mai 2024Bewertung lesen

Mitarbeiter weiter eng bei der Entwicklung des Unternehmens mitnehmen. Kommunikation weiter hoch halten. Standort Deutschland weiter stärken

September 2023Bewertung lesen

Sich mehr für "Unten"interessieren und die Bedürfnisse und Anliegen der Mitarbeiter ernst nehmen

Januar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von THUASNE DEUTSCHLAND ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).

Fast ausnahmslos vorbildlich

November 2025Bewertung lesen

Habe ich als außergewöhnlich gut erlebt

Dezember 2024Bewertung lesen

Ich habe mich von Anfang an in jeder Abteilung willkommen gefühlt

Oktober 2023Bewertung lesen

Recht gut im Großen und Ganzen,Ausnahmen gibt es ja immer.

Januar 2024Bewertung lesen

Ist gut. Viele neue Kollegen. Kann gutes Zusammenwachsen

August 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von THUASNE DEUTSCHLAND ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).

Gehalt gibt's pünktlich, allerdings kaum bis nichts extra. Da wäre noch einiges möglich.

Januar 2026Bewertung lesen

Leicht überm Mindestlohn,Sozialleistungen nie angefragt.

Januar 2024Bewertung lesen

Das Gehalt entspricht eher dem unteren Durchschnitt für den Bereich Medizin, Führungskräfte bekommen keine besonderen Zulagen, Urlaubs- Weihnachtsgeld usw. ist alles mit dem Gehalt abgedeckt

Mai 2020Bewertung lesen

Durchschnitt, nicht übermäßig, aber auch keine Unterbezahlung in GBW

März 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).

regelmäßig gelebt wo möglich und für beide Parteien sinnvoll. Auch Entwicklungen in internationale Positionen möglich

November 2025Bewertung lesen

Ich war nur im Rahmen eines Projektes dort und kann das nicht fundiert beantworten. Es gibt auf jeden Fall Weiterbildungsangebote und ich habe Kollegen kennengelernt, die sich in Führungspositionen entwickelt haben. Also ja, ist möglich.

September 2023Bewertung lesen

Einige Manager Stellen sind intern besetzt worden, das finde ich gut. Weiterbildungsmaßnahmen werden angeboten oder können eangefragt werden.

September 2023Bewertung lesen

Wenn man sich weiterentwickeln möchte, wird man unterstützt und es wird nach möglichen Lösungen gesucht.

Oktober 2023Bewertung lesen

man bekommt die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln

September 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

THUASNE DEUTSCHLAND wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet THUASNE DEUTSCHLAND besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen THUASNE DEUTSCHLAND als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 31 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei THUASNE DEUTSCHLAND als eher modern.