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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
RabatteDas man von tollen designer Möbel umgeben ist und man flexibel von Raum zu Raum arbeiten kann.
Zahlung, Arbeitszeiten, Aufgabenverteilung, Hierarchie - die generelle Ungerechtigkeit die in diesem Team herrscht.
Verbesserung in der Delegation, Zahlung und der Umgang mit seinem Personal.
Der am besten bewertete Faktor von TMR design - BoConcept Bonn ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Technik ist super - Apple Rechner mit Window System.
Wenn jemand sich mit Windows oder generell mit dem Computer und Drucker auskennt, ist künftig dafür zuständig. Aber es wird immer dafür gesorgt, dass alles auf dem besten Stand ist für die Visualisierung der Möbel und dem Kassensystem.
Die Räume sind in Ordnung, realistische Zimmergröße für ein Möbelladen in Bonn City.
Das negative ist jedoch, dass es in Sommer sehr sehr warm wird, denn es gibt keine Klimaanlage.
Aber ein ...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TMR design - BoConcept Bonn ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr sehr schlecht bezahlt.
Wenn du nicht gut genug bist und der Vorgesetzte Zweifel an dir hat, dann drückt er es auch mit Zahlen aus.
Ich wurde sogar ganz anders bezahlt als die neuen Mitarbeiter, obwohl ich bereits länger im Unternehmen tätig war als die - was definitiv nicht fair ist!
Meine Verantwortung in den Bereichen für die ich zuständig war, waren sehr groß und brachten viel Arbeit und Stress mit sich. Und dafür, für die schwere körperliche Arbeit, sowie ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Das HQ in DK bietet ein großes Spektrum an Seminaren und Schulungen an, an denen man teilnehmen kann - bei Vereinbarung mit dem Vorgesetzten.
Das Unternehmen hier selber jedoch, ist nicht immer bereit darin zu investieren und/oder der Meinung, es besser zu können, als das HQ aus DK.
Karriere Perspektiven sind in diesem Kleinbetrieb nicht zu finden. Es sind max. sechs Personen in diesem Unternehmen... Alle Positionen sind vergeben und Expandieren in Koblenz oder Aachen wird es sich in naher ...
