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Toll 
Betreuung 
und 
Pflege 
GmbH
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Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,5
kununu Score456 Bewertungen
89%89
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Alle 456 Bewertungen entdecken

AI-generierte Zusammenfassung

Beta

Zuletzt aktualisiert am 1.5.2024

Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Mai 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.

Die "Toll Betreuung und Pflege GmbH" bietet vielseitige und interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten. Die Arbeitsatmosphäre wird von einigen Mitarbeiter:innen als familiär beschrieben, wobei der Kolleg:innenzusammenhalt oft positiv bewertet wird. Allerdings gibt es auch Kritik: Die Geschäftsführung übt starke Kontrolle aus, was zu einer Atmosphäre führt, in der eher gegeneinander als miteinander gearbeitet wird. Zudem besteht Verbesserungsbedarf bei den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Kommunikation, insbesondere in Bezug auf Transparenz bei Entscheidungen. Das Image des Unternehmens und die Gleichberechtigung werden unterschiedlich wahrgenommen.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Vielseitige und interessante Aufgaben
  • Familiäre Arbeitsatmosphäre
  • Positiver Kolleg:innenzusammenhalt

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Starke Kontrolle durch die Geschäftsführung
  • Mangelnde Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fehlende Transparenz bei Entscheidungen

Awards

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Pflegeassistent:in24 Gehaltsangaben
Ø26.400 €
HR-Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø61.600 €
Pflegeperson2 Gehaltsangaben
Ø26.800 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Toll Betreuung und Pflege
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Flexibel sein.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Toll Betreuung und Pflege
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 212 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    23%23
  • InternetnutzungInternetnutzung
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • RabatteRabatte
    10%10
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4
  • HomeofficeHomeoffice
    3%3
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1
  • KantineKantine
    <1%0

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gut an Toll finde ich :
Es ist , wie in einer große Familie zu arbeiten , wie ein 2. Zuhause .
Bewertung lesen
Ich bin zufrieden mit meinem Arbeitgeber sonst wäre ich jetzt nicht schon 5Jahre hier und ich kann mir gut vorstellen bis zu meiner Rente in 7 Jahren noch zu bleiben. Ein sehr respektvoller und empapatischer Arbeitgeber.
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Die Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten, die Ausstattung, die Bemühungen von oberster Geschäftsebene.
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Sehr nette Toll Team immer hilfsbereit.
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Es ist wie in einer grossen Familie . Ich habe das Gefühl angekommen zu sein , wie in einem 2. Zuhause .
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es ist alles gesagt, alles andere wäre eine Wiederholung. Ich wünsche dem Unternehmen trotzdem alles Gute. Dieses Feedback soll zur Introspektion anregen.
Bewertung lesen
- Umgang mit Mitarbeiter*innen teilweise wirklich sehr altmodisch
- die Firma steht für Pflege, hat jedoch kaum Expertise hierbei
- Meinungen über Mitarbeiter*innen können sich durch unverschuldete Krankheit sehr schnell verändern
- Kommunikation bei Kritik wird nicht offen gehandhabt
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Nichts finde ich schlecht , bis jetzt in den 2 Jahren , in denen ich der Firma Toll Pflege + Betreuung GmbH als Mitarbeiterin angehöre .
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Mal mehr Hilfe zu leisten
Bei den ganzen Einstellungen
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Ja nicht krank werden ,sonst wird man aussortiert.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bevor ich bei Toll Betreuung und Pflege GmbH angefangen habe, habe ich zunächst die negativen Bewertungen gelesen. Das sind nämlich die Punkte bei denen man meiner Meinung nach aufhorchen sollte. Jeder macht seine eigenen Erfahrungen und natürlich ist jeder Erfahrung individuell. Rückblickend kann ich sagen, dass sich das Sprichwort bewahrheitet "not every place you fit in, is where you belong". Zum Glück habe ich für mich persönlich früh genug den Absprung geschafft, bevor mich diese Arbeit krank gemacht hätte. Dem ...
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Ich bin noch nicht lange genug bei Toll,aber zb.mein letzter Einsatz war ein riesen Enttäuschung für mich da diese Person brauchte keine Pflege in dem Sinne und ich mag nicht wie ein Fußabtretter behandelt zur werden,das hat mich sehr verletzt. Ich habe die 3 Wochen durchgehalten für( 30 € Bonus )????
Im meinem Vertrag steht 14 Tage arbeit und 14 Tage frei, es wäre nett das man sich an den Vereinbarung hält,1-2 Tage länger ist kein Problem.
Das tut mir ...
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Es gibt von Kunde zu Kunde unterschiedliche Anforderungen, mal schwere, mal weniger schwere. Pflegekräfte die körperlich und psychisch mehr gefordert sind und gerade in Vollzeit sollten das auch besser bezahlt bekommen als die Pflegekräfte die am Einsatzort weniger gefordert sind. Wäre schön wenn sich das ändern würde.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Toll Betreuung und Pflege ist Vorgesetztenverhalten mit 4,2 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).

Empfinde ich für mich persönlich immer als sehr Respektvoll.
5
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Gut. Allerdings scheint es manchmal eine Diskrepanz in der Erreichbarkeit von Unternehmenszielen bei einzelnen Akteuren zu geben. Bei manchen Entscheidungen wäre mehr Transparenz wünschenswert. Damit alle von Anfang an wissen, woran sie gemeinsam arbeiten sollen. So lassen sich Missverständnisse und Unmut vermeiden.
4
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sind immer für einen da. Probleme werden schnell und ehrlich geklärt.
5
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Es gibt immer ein offenes Ohr für Fragen, Anregungen etc.
5
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Es ist immer jemand für einen da.
5
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Toll Betreuung und Pflege ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).

Ich hatte den Eindruck, dass man objektive Kritik und Selbstbewusstsein im Arbeitsfeld der Alphatiere besser für sich behält, ansonsten hat man sich ungewollt und unwiderruflich deren Missgunst eingehandelt. Womit es dann auch mit der Karriere schwierig wird. Stichwort Weiterbildung, es wird viel gemacht und versucht, leider haben einzelne viel zu viel mitzureden und im Hinblick auf pflegerelevante Themen leider viel zu wenig Expertise, um zu wissen welche Weiterbildungsmaßnahmen zielführend und sinnvoll sind.
3
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Weiterbildungen für Pflegekräfte nur online und für Büromitarbeiter*innen nicht vorgesehen.
1
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Keine Angebote jemals erhalten
1
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Corona bedingt zu kurz gekommen
3
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Karjere. Möchte gerne sehen wer das etwas dort gemacht.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Toll Betreuung und Pflege wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Toll Betreuung und Pflege besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeitenden Toll Betreuung und Pflege als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 456 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Toll Betreuung und Pflege als eher modern.
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