Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungViele Büros weltweit und die Möglichkeit den Standort zu wechseln
Die Haltung, sich ständig weiterentwickeln zu wollen und dadurch schnell auf die sich verändernden Ansprüche der Kunden, insbesondere in der digitalem Kommunikation, im digitalem Marketing und Ecommerce reagieren oder voraussein zu können.
Super Kunden und Projekte
Viel Flexibilität/Freiheit in der Arbeitsgestaltung
Konstantes Lernen und Weiterentwickeln, u.a. aufgrund der sich stetig weiterentwicklenden Anforderungen im Markt
Gehaltsmodell
Gute Arbeitsbedingungen waren gegeben. Hilfsbereite Personalabteilung.
You can leave the office at 5 pm.
Hohe Fluktuation an Mitarbeitern, schlechte Bezahlung, stressiger aber langweiliger Job ohne viele Perspektiven
So richtig schlecht finde ich nichts. Siehe Verbesserungsvorschläge weiter oben.
Ich vermisse meine alte Siebdruckträgerkaffeemaschine :(.
Mikromanagement und Intransparenz.
See before.
Als ich bei TransPerfect gestartet hatte bin ich von deutlich mehr Reisemöglichkeiten international ausgegangen. New York, Los Angeles, Tokyo, Dubai, etc. Vieleicht eine gute Idee z.B. zum 5-jährigen Jubiläum.
Markenaufbau in Deutschland!
Mehr Transparenz und weniger Mikromanagement.
How the office looks like it's also important. Feeling in a bad American movie of the 80s with blue carpet on the floor... not even in the worst American suburbs. Make some effort in creating a good work environment. In the kitchen there's a 1x1 m table for all the company employees which is in the same space of the workstations, making it super loud for those who just want to keep working. Sales are extremely impolite. Colleagues are often ...
Überstundenvergütung und flexiblere Arbeitszeiten
Der am besten bewertete Faktor von TransPerfect Translations ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ja, hier haben alle die gleichen Chancen. Diversität und Offenheit für andere und andere Kulturen ist eine Grundvoraussetzung. Das gilt in Richtung Unternehmen und in Richtung MA. Es ist total egal ob Man, Frau, Divers oder sonst welche Orientierung ein MA hat. Extreme, rassistische, ausgrenzende, diskriminierende oder anderweitig nicht gleichberichtigte Einstellungen werden nicht toleriert!
TOP! "Diversity" ist eine der 10 Core Values von TransPerfect und es wird absolut gelebt. Ich kenne kein anderes Unternehmen wo Gleichberechtigung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TransPerfect Translations ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ausbeutung sowohl von Dienstleistern als auch von Mitarbeitern
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Unternehmen fördert und fordert, es gibt aber noch Potenzial z.B. für noch mehr interne Weiterbildungen. Hier wird den Mitarbeitern viel Freiheit überlassen. Die jährlich stattfindenen Konferenzen sind super und werden jedes Jahr besser, ich wünsche mir aber auch Weiterbildungsangebote unter dem Jahr. Seit kurzem finden regelmässige Online-Trainings statt, welche ich sehr schätze.
Transperfect als Dach-Marke und die Untermarken, wie z.B. "translations.com", haben einen ausgesprochen guten Ruf für die Weiterbildung ihrer MA. Auch hier kommt es auf die persönlichen Wünsche und den persönlichen Antrieb an. Es gibt für die Einstiegspositionen klare Karrierestufen mit weitergehenden Entwicklungsmöglichkeiten.
