Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Flexibel sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
InternetnutzungMein Stuhl konnte sich drehen und mein Tisch konnte hoch und runter fahren.
Teamgeist und Dynamik
Hilfsbereitschaft, Unterstützung durch Vorgesetzte, Produktionsmitarbeiter
Man wird unterstützt
Zusammenhalt
Es gibt keine Kantine
Einige Stellen haben einen zu großen Aufgabenbereich
Dankbarkeit, Wertschätzung und echte Menschlichkeit einführen.
Wenn es Probleme gibt sollten immer 2 Seiten gehört werden
Hier auf der Seite wurden einige Kritik Punkte genannt, die leicht für den Arbeitgeber umsetzbar sind! Wie üblich, macht der Arbeitgeber seine Angestellten Mundtot und lässt die Resonanzen hier auf der Seite löschen!
Mehr Stellen für Aufgabenbereiche schaffen
Der am besten bewertete Faktor von Triathlon Batterien ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Erfahrung wird sehr geschätzt
Wir sind eine gemischte Truppe
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Triathlon Batterien ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wichtige Infos erfährt man gar nicht oder an der Kaffeemaschine
Man kommt nicht mal zu Wort
Wichtige Informationen erfährt man nur über den Buschfunk.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Am Anfang... nach der Einarbeitung sollst du gefälligst arbeiten und nicht in Schulungen sitzen, bzw. kannst du ja während der Schulung arbeiten...
Hängt davon ab, ob man mit den Führungskräften viel Zeit verbringt.
