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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Coaching
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bei Vamos Español hatte ich das Gefühl, wirklich etwas bewegen zu können. Die Rolle im Online Marketing war anspruchsvoll, aber genau das macht sie spannend: große Launches, echte Verantwortung und die Möglichkeit, direkt an den Wachstumshebeln zu arbeiten. Man wird früh ernst genommen und bekommt viel Vertrauen.
Hab das bei meinen vorherigen Arbeitgebern immer etwas vermisst.
Ich mochte die Zusammenarbeit sehr! Es ist ein freundschaftliches Miteinander, wo auch Feedback, Ideen etc. immer willkommen sind. Man kann sich weiterentwickeln und es wird immer geschaut, wie die Mitarbeiter gefördert werden können. "Team" wird großgeschrieben (z.B. Workation auf Mallorca!)
Ich habe einen Ort gefunden, an dem ich mich weiterentwickeln kann, tolle Kollegen habe und wo ich jeden Tag gerne arbeite. Es herrscht ein schönes und ambitioniertes Arbeitsklima, was mir mit am wichtigsten ist.
Die offene Kultur. Wir haben uns regelmäßig für persönlichen Austausch getroffen.
Digitale Arbeit wird gelebt. Das Unternehmen weiß genau wie man die Vorteile der modernen Arbeitsweise für sich nutzen kann.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal dauern die wöchentlichen Meetings etwas länger als geplant, um eine Lösung zu finden. Dann geht man aber auch mit einer Lösung aus dem Meeting.
nichts - ich habe gekündigt, da ich mehre Monate reisen werde! Habe meinen Job nur sehr sehr ungern aufgegeben...
Verbesserungsvorschläge
Gerne wieder eine Workation auf Mallorca :)
Regelmäßige kurze Team-Check-ins könnten helfen, sich noch besser abzustimmen – gerade im Remote-Setting.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Vamos Espanol ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Akademie ist im Premium Segment und das spiegelt sich im Image wieder.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Ich mag es sehr, dass mir diverse Online-Fortbildungen zur Verfügung stehen. Wenn ich Zeit habe, kann ich sie dort reinstecken und lerne wann ich möchte etwas Neues.
Ich hatte keine Trainings oder Schulungen durchgeführt, jedoch hatten meine Aufgaben permanente Weiterbildung erfordert, was mir auch sehr gelegen kam.
Man hat die Chance sehr nah viele Prozesse der erfolgreichsten Bildungseinrichtung Deutschland kennenzulernen.
Gab immer spannende Felder zur Fortbildung: Copywriting, Ads Management und KI Kurse konnte ich belegen.
Ich konnte zwei Weiterbildungen machen (z.B. im KI Bereich) und zum Kundensupport Manager "aufsteigen".
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vamos Espanol wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Vamos Espanol besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vamos Espanol als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vamos Espanol als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Kultur
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Vamos Espanol
Branchendurchschnitt: Bildung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Vamos Espanol
Branchendurchschnitt: Bildung