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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,2Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Kantine
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das er jetzt hier mal gegensteuert , mit Fake Bewertungen… siehe die letzte mit 4.5 Punkten…wer hier arbeitet vergibt mit Sicherheit keine 4.5 Punkte
Versorgung der Mitarbeiter
nur ein paar Kollegen sind höflich, hilfreich und freundlich
Kurze Anfahrt, meine Kollegen im Bereich, wir haben Personalessen und es gibt für die Gemeinschaft eine Weihnachtsfeier jedes Jahr. Wenn man ein Anliegen hat, kann man über alles sprechen.
Hinter ihrer Arbeit waren sie auch nur verständnisvolle Menschen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Arbeitskleidung
Umsatzdruck, wenn man mit Menschen arbeitet, möchte man gute Leistung erbringen, die Leistung schwindet aber wenn man 1000 Dinge gleichzeitig erledigen muss. /den Personalmangel geschuldet
Nicht ausreichende Kommunikation mit den Mitarbeitern, Quantität ist besser als Qualität
Absprachen werden nicht eingehalten, neue Mitarbeiter sich selbst überlassen, Leistung ignoriert. Schlechte Stimmung durch überlastete Mitarbeiter.
Die Geschäftsführung und das Arbeitsklima.
Verbesserungsvorschläge
Personal verdoppeln, Geschäftsführung austauschen
Bessere bennefitts
Besseres Gehalt
Bitte seien Sie etwas geduldiger und freundlicher.
Schauen was in den jeweiligen Bereichen wirklich gebraucht wird, nicht irgendwelche Dinge anordnen die so gar nicht umsetzbar sind.
Ein neues Management würde helfen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,1
Der am besten bewertete Faktor von Van der Valk Resort Linstow ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Wenig positiv
Ich habe tolle Kollegen und auch mit den anderen Abteilungen versteht man sich gut
Tolle Kollegen über viele Jahre
Ganz in Ordnung
Mit viel Glück erwischt man tolle Kollegen, denn die gibt es. Viele sind mit Vorsicht zu genießen, aber auch das kommt vom Druck von oben.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Van der Valk Resort Linstow ist Work-Life-Balance mit 1,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Genau! Was ist das?
Gibt es nicht
Viel Arbeit an Feiertagen und Wochenenden, dafür hat man aber in der Woche frei
Es gibt Regelungen für Mütter, aber nur bei Ausnahmen. Viele unbezahlte Überstunden und Teildienst sind eher die Regel.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Mitarbeiter werden klein gehalten, Fortbildungen werden abgewiesen
Weiterbildung ist möglich, Karriere Aufstieg wird einem erschwert aber wenn man bei bleibt ist alles möglich
Immer Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
jederzeit möglich - Beschwerdetraining, Telefontraining, Umgang mit dem Gast etc. - Aufstiegschancen jederzeit möglich und wird praktiziert
Weiterbildung gibt es nur für Abteilungsleiter. Der Rest bekommt gar nichts.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Van der Valk Resort Linstow wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Van der Valk Resort Linstow schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Van der Valk Resort Linstow als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Van der Valk Resort Linstow als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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