Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungMeine (fast alle) Kollegen
Ist bereits beschrieben
Fang endlich an deine Mitarbeiter als Ressource zu sehen.
Probiere professionell zu sein, nutze Kritik und Anregungen deiner Kollegen und sei nicht ich-bezogen.
Vergiss nicht wofür du stehen solltest!
Kümmere dich endlich um die Kinder und Jugendlichen, dafür wirst bezahlt.
Verschwende deine Zeit nicht mit Eitelkeiten.
Der am besten bewertete Faktor von Von Laer Stiftung ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Maximal was der Tarif hergibt, selbst ohne oder mit nicht passender Ausbildung bekommst du ordentlich Geld
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Von Laer Stiftung ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Karriere klappt, wenn du dich kritiklos verhältst oder du privat aus dem Dunstkreis der Chefetage kommst
