Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Coaching
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Hierarchien sind flach und es ist immer jemand ansprechbar. Egal ob von der Geschäftsleitung oder ob von den Kollegen.
Nichts mehr
dass auf den einzelnen Mitarbeiter eingegangen wird. Keine Bitte wird direkt abgewiesen, man spricht darüber.
Dass es vorbei ist
fair und direkt gleichberechtigt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mangelnde Führungsqualität
manchmal etwas unkoordiniertes deligieren
Verbesserungsvorschläge
Fair, offen, ehrlich und selbstreflektierend wäre schön
Verbesserungsvorschläge machen null Sinn
gibts es nichts hinzuzufügen,alles super
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Wagner & Kühner ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In unserer Abteilung ist der Zusammenhalt sehr gut, aber auch Teamübergreifend habe ich keinen Grund zu Klage.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wagner & Kühner ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Leider keine vernünftigen Ansprachen...man versucht den AD mit viel Druck egal in welcher Situation zum Erfolg zu treiben
Generell mangelhaft
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wie schon zuvor erwähnt ist hier vieles möglich. Weiterbildungen sind gerne gesehen und man kann sich in verschiedene Richtungen spezialisieren.
Mitarbeiter werden gefördert, wenn man wirklich will.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wagner & Kühner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Wagner & Kühner schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wagner & Kühner als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.