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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 1,9Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Eine Marke mit viel Potential und guten Produkten.
Súper kommunikativ, schnelle Antworten!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt nur bedingt ein "Wir-Gefühl"
Produktion/Packraum laufen fast permanent auf 110% und darunter leidet die Flexibiliät. Ein sich schnell drehendes Personalkreuz ist kontraproduktiv für den Team-Spirit, stabile Arbeitsprozesse / Produktqualität und nicht zuletzt auch einen zufriedenen Kundenstamm.
Hinterhaltigkeit aller Angestellten
Umgang mit einander und mit Kunden
Jeder Kollege war vorlaut und hielt sich ausschließlich an eigene regeln
Nicht jederangestellte besaß einen Gesundheitspass und arbeitete dennoch mit Lebensmitteln
Verbesserungsvorschläge
Die GF sollte mehr Präsenz und (echtes) Interesse an den Mitarbeitern zeigen. Motivation entsteht nicht durch Druck, Drohung oder das Gefühl, auf einem wackelnden Stuhl zu sitzen.
Ceo der sich grundlegend um die Firma kümmert und diese nicht allein stehen lässt, jedoch die volle Entscheidungsgewalt haben will
Pünktliche Bezahlung der Gehälter
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,9
Der am besten bewertete Faktor von Walter Confiserie ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
dürfen nach der Regelarbeitszeit auf Wunsch auch per Minijob weiter ran, um sich die Rente aufzubessern
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Walter Confiserie wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Walter Confiserie schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Walter Confiserie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Walter Confiserie als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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