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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute VerkehrsanbindungNimmt sich viel Zeit für die Azubis, für Fragen immer offen
Interessantes Aufgabenfeld weil jeder Tag etwas neues beinhaltet.
Akzeptanz bei Neueinstellungen ist oft nur wenig vorhanden.
Mehr Handeln und weniger Besprechungen durchführen welche nur Zeit fressen aber meist nicht das Problem vollkommen lösen.
Der am besten bewertete Faktor von Wasserverband Wittlage ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die meisten schätzen ihre Arbeit und Aufgabenbereich auch wenn die Moral bei jedem unterschiedlich ist zerreißt sich niemand das "Maul" über seinen Arbeitgeber.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wasserverband Wittlage ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die 24 Stunden á 7 Tage Bereitschaft ist meisten mit reichlich Überstunden behaftet.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kommt öfter mal zu kurz sollte definitiv besser organisiert werden.
