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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,2Gehalt/Benefits
    • 1,2Image
    • 1,2Karriere/Weiterbildung
    • 1,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,2Kommunikation
    • 1,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 1,3Vorgesetztenverhalten
    • 1,5Interessante Aufgaben
    • 1,3Arbeitsbedingungen
    • 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,3Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    57%57
  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Alles er ist sehr Gut und Perfekt Gehakt ist Gut und Wir bekommen auch sehr viel
Bewertung lesen
Interessantes Arbeitsumfeld. Die Firma bietet enormes Potential an Optimierungsmöglichkeiten.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Nichts da er alles richtig macht
Bewertung lesen
Familienführung wirtschaftet in private Zwecke (teure Sportwagen, Immobilien). Investitionen in Fachkräfte, Infrastuktur oder Schulungen bleiben aus. Es gibt keine Möglichkeiten Vorschläge einzubringen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Da gibt es keine wie gesagt alles perfekt
Bewertung lesen
von seinem reichtum etwas abgeben
Bewertung lesen
Einführung eines Betriebsrates um eine Schnittstelle der Kommunikation zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgeber zu schaffen. Einstellung von Fachkräften unter fairer Entlohnung. Abbau von Leiharbeitern durch Einstellung von Fachpersonal. Geschäftsführung durch Fachkräfte erweitern oder austauschen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Werbetechnik Art of Display Logistik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Muss man, da man keine fähigen Nachvollger finden kann.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Werbetechnik Art of Display Logistik ist Gehalt/Benefits mit 1,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Keine Kantine, keine Umkleiden, Gehaltserhöhung gibt es keine, man muß regelmäßig beim der Geschäftsführung betteln.
nie eine lohnerhöhung die leute wollen nur sein geld
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Karriere kann man dort nicht machen, es sei man ist befreundet mit den Geschäftsführern.
nur für schleimer
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Werbetechnik Art of Display Logistik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Werbetechnik Art of Display Logistik schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Werbetechnik Art of Display Logistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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