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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 29 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Kantine
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Internetnutzung
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sogut wie alles.
Bin froh ein teil
Der Werner und Pfleiderer GmbH sein zu dürfen
Das die Zusagen eingehalten werden
Die Gesellschaft wird erneuert. Neues ERP, Sanierung Immobilie, neue Maschinen ...
Kollegen, Verhalten von Vorgesetzten, abwechslungsreiche Aufgaben
Die Vielfältigkeit meines Jobs, das Gehalt, die Zusammenarbeit mit sehr guten Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Firma ist schon in die Jahre gekommen. Investitionen und Umbaumaßnahmen wurden aber bereits eingeleitet.
Dass Leute, die sich gerne weiter entwickeln und bilden möchten, je nach Vorgesetzten nicht die Möglichkeit dazu bekommen weil sie für etwas anderes vorgesehen sind.
-veraltete Gebäude, teilweise Anlagen
-Umgang mit neuen Sonderzahlungen, diese müssen teilweise von der Belegschaft erstritten werden
-Sozialräume sind veraltet
Unehrlichkeit
Es wird überhaupt nichts unternommen, und irgendetwas zu verbessern. Die da oben mobben die Angestellten durch ungerechtfertigte Abmahnungen. Gott sei Dank ist die IG Metall im Haus vertreten, die einem hilfreich zur Seite steht. Man darf nichts persönliches von sich preisgeben, sonst macht man sich angreifbar, egal was es ist. Man wird rausgeekelt.
Verbesserungsvorschläge
Etwas bessere Planung eventuell auch mit dem Mitarbeitern reden.
Weiterbildungsmöglichkeiten verbessern
Mehr investieren ein veralteter Maschinenpark ist für die Zukunft sicher nicht die Ideallösung
Moderne Führung. Neuss Team aufstellen
- Systeme modernisieren, den Angestellten ein offenes Ohr schenken.
- Mobbing nicht zulassen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Werner & Pfleiderer Lebensmitteltechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Man ist auch privat befreundet
Super Kollegen
Super Kollegen! Es wird viel gelacht
Tolle Kollegen, gute Atmosphäre
Tolle Kollegen und guter Zusammenhalt. Viele sind auch privat befreundet.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Werner & Pfleiderer Lebensmitteltechnik ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Arbeitssicherheit wird langsam eingeführt, keine Absauganlage für giftige Schweißdämpfe etc.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten, in dem man sich eintragen lassen kann
Inzwischen gibt es diverse Schulungen
Weiterbildungsmöglichkeiten lassen derzeit zu wünschen übrig, daran wird aber aktuell gearbeitet!
Erstmalig wird Weiterbildung angeboten
Keine Betriebliche Weiterbildung, hier wird lieber externes knowhow eingekauft
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Werner & Pfleiderer Lebensmitteltechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Werner & Pfleiderer Lebensmitteltechnik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Werner & Pfleiderer Lebensmitteltechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Werner & Pfleiderer Lebensmitteltechnik als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Werner & Pfleiderer Lebensmitteltechnik
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Werner & Pfleiderer Lebensmitteltechnik
Branchendurchschnitt: Industrie