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Winkelmann Elektromotoren GmbH & Co.KGals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Winkelmann Elektromotoren GmbH & Co.KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,57 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 08.Sep. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schlecht, die Mitarbeiter haben aufgrund des Austritts aus dem Tarif mit der IG Metall schlechte Laune und das Klima ist auf dem Nullpunkt. Auch wird oft gegeneinander gemobbt, oft von oben nach unten.

Vorgesetztenverhalten

Teils mies, teils ignorant. Oft wird mit Kündigung gedroht, wenn man was verbessert haben will oder man wird abgemahnt.

Kollegenzusammenhalt

Ist oft noch gut, doch wird schlechter, teilweise Mobbing, keiner traut sich mehr, etwas zu bewegen, um bessere Bedingungen zu erreichen. So etwas wird von der Geschäftsleitung auch sofort unterbunden.

Interessante Aufgaben

Nur für die Chefs! Sonst nicht.

Kommunikation

Untereinander zwar relativ gut, doch von Arbeiter zu Vorgesetzen schlecht.

Gleichberechtigung

Wer buckelt ist gleichberechtigt. Sonst wird mit zweierlei Maß gemessen, hier wird zudem nach Nasenfaktor entschieden!

Umgang mit älteren Kollegen

Man ist sich gegenseitig eher respektvoll, doch nur unter gleichqualifizierten. Ansonsten gut.

Karriere / Weiterbildung

kaum möglich, wenn man kein Liebling der Geschäftsleitung ist

Gehalt / Sozialleistungen

Zweierlei Maß: die einen kriegen Tarifleistungen, die anderen nicht. Kommt drauf an wer klagt. nach dem Asutritt aus dem Tarif erst recht, das spaltet die Belegschaft.

Arbeitsbedingungen

schlecht. Es wird für die Mitarbeiter nichts gemacht. Wer Kritik übt wird abgemahnt! Forderungen der Arbeiter werden ausgesessen, bis der Kollege müde wird zu meckern.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

sozial gibts nicht. Der Belegschaft wird offen gedroht, Bildungsurlaub wird nicht gewährt. Hier herrscht nur noch die blanke Profitgier! Die Mitarbeiter kämpfen hier für jeden Euro und die neuen 'Geschäftsführer und Betriebsleiter stellen sich die dicken Autos vor die Tür, der eine GF sogar Zwei!!! Das ist asozial!

Work-Life-Balance

Von den Chefs weiß doch keiner, was das ist. Man hat flexibel für die Firma da zu sein, will man selber mal zwischendurch Urlaub oder frei bekommt man abgemahnt.

Image

sehr schlecht. Niemand will mehr hier arbeiten, die Geschäftsführer geben dafür der Belegschaft die Schuld (hier wurde mal gestreikt....!) So ein Blödsinn!

Verbesserungsvorschläge

  • Ein Wechsel an der Spitze der Geschäftsleitung wäre der einzige Verbesserungsvorschlag. Mehr Empathie für die Mitarbeiter!

Pro

Nichts.

Contra

Fast alles, siehe sonstige Bewertungen.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Winkelmann Elektromotoren GmbH & Co.KG
  • Stadt
    Uelzen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 31.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man ist nur noch eine Nummer, für die geleistete Arbeit gibt es kaum Werschätzung, und nach dem Austritt aus dem Tarifvertrag will hier auch niemand mehr arbeiten. Die Geschäftsleitung gibt hierfür der Belegschaft die Schuld; es wurde mal gestreikt und das hängt die Geschäftsleitung bis heute der Belegschaft nach.

Vorgesetztenverhalten

Unterschiedlich. Einige sind echt fair, manche machen Druck und insgesamt findet kaum wertschätzendes Verhalten statt. Keine Mitarbeitergespräche mehr. Das war mal anders.

Kollegenzusammenhalt

Die Gewerkschaft wird immer weiter herausgedrängt aus dem Betrieb, der Betriebsrat ist augenscheinlich nur noch Handlanger der Geschäftsleitung, viele machen nur noch ihr Ding.Mehr nicht. Kein Zusammenhalt mehr auf der Ebene, etwas zu verändern.

Interessante Aufgaben

Nur für wenige. Hier auch die Zweiklassengesellschaft. Wer der Geschäftsleitung nach dem Mund redet, findet Anerkennung.

Kommunikation

Viel Gerede, viele Sitzungen, nicht spassiert. Man muss schon mit dem Dampfhammer kommen, um was zu erreichen. Einige Vorgessetzte sind maßlos überfordert.

Gleichberechtigung

Die Lohnschere driftet hier mehr undn mehr auseinander. Es wird immer mehr mit zweierlei Maß gemessen.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden behandelt wie alle Anderen.

Gehalt / Sozialleistungen

Sozialleistungen? gibts nicht. Gehalt? bewegt sich auf gutem Niveau mit sinkender Tendenz.

Arbeitsbedingungen

Waren

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sozial ist hier nichts mehr! Es gibt keinen Bildungsurlaub mehr und sonst Anderes auch nicht.

Work-Life-Balance

"Wenn ich 60 Stunden in der Woche arbiten kann, dann können Sie das auch!" O-Ton Betriebsleiter. Work-Life-Balance? Nie gehört....

Image

War Winkelmann früher ein Musterunternehmen mit mustergütligen Bedingungen, so sind diese Werte heute über den Haufen geworfen worden.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Wertschätzung wieder leben!!! Die IG Metall wieder reinholen und in den Tarif zurückkehren! Das Miteinander muss wieder her! Es ist schon traurig, was die jetzige Geschäftsleitung aus diesem einst so stolzen Unternehmen mit ihren einst so stolzen Mitarbeitern gemacht hat.

Pro

Die vergleichsweise humanen Arbeitszeiten.

Contra

Keine Wertschätzung mehr, die IG Metall wird immer mehr aus dem Betrieb herausgedrängt, es herrscht eine enorm gewerkschaftsfeindliche Atmosphäre von Seiten der Geschäftsleitung aus.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Winkelmann Elektromotoren GmbH & Co.KG
  • Stadt
    Uelzen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 28.Jan. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Winkelmann Elektromotoren GmbH & Co.KG
  • Stadt
    Uelzen
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,57
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Winkelmann Elektromotoren GmbH & Co.KG
2,57
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
3,35
214.388 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.835.000 Bewertungen