Arbeitsatmosphäre

Ich bin als Quereinsteiger gestartet und wurde sehr nett aufgenommen. Ich habe viel Hilfe erfahren und ausreichend Mittel und Einarbeitung erhalten um mich schnell einzufinden. Man wird nicht alleine gelassen, und hat immer einen Ansprechpartner

Vorgesetztenverhalten

Hat immer ein offenes Ohr und Lösungen für Probleme. Hilft kompetent bei schwierigen Entscheidungen

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen, es gab keine Probleme

Interessante Aufgaben

Sehr interessant. Wer die Mischung aus Personalarbeit und Kundenbetreuung mag ist hier gut aufgehoben. Als Quereinsteiger ist es eine Herausforderung, aber im positiven Sinne.

Kommunikation

Innerhalb der Niederlassung sehr gut. Zur Zentrale hin manchmal etwas schwierig, da man nicht immer genau weiß wer für was zuständig ist.

Gleichberechtigung

Konnte keine Unterscheide feststellen

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt einige ältere Mitarbeiter im Unternehmen, einige sind während meiner Zeit dort in Rente gegangen. Ältere sind gerne gesehen

Karriere / Weiterbildung

Es gibt Weiterbildungen. Es könnte aber noch mehr angeboten werden

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ok

Arbeitsbedingungen

Gute technische Ausstattung. Büro in der Innenstadt. PKW zur Privatnutzung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wird darauf geachtet dass nichts verschwendet wird, wie z.b. Papier

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind 8-17 Uhr, diese werden eingehalten. Überstunden werden vermieden was sehr angenehm ist. Auch gibt es keine Anrufe oder dergleichen nach der Arbeit. Privatleben wird respektiert. Schön wäre ein Gleitzeitmodell

Image

Viele positive Rückmeldungen von den Leiharbeitern.

Pro

Mir hat es gut gefallen und ich habe in der Zeit viel gelernt. Ich würde den Job jederzeit wieder annehmen

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind fest 8-17 Uhr, Gleitzeit wäre toll

Verbesserungsvorschläge

• Mehr Benefits und flexiblere Arbeitszeiten

Pro

Loyaler Arbeitgeber, Verbesserungen im Unternehmen spürbar. Kommunikation hat sich stark verbessert. Hier kann man in Rente gehen

Contra

Nichts

Verbesserungsvorschläge

• Mehr Benefits anbieten, wie Gutscheine oder ähnliches

Pro

Eigenständiges Arbeiten. Man bekommt Verantwortung. Es wird darauf geachtet, dass keine Überstunden gemacht werden. Privat ist Privat, das wird respektiert