Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Wohnpark Lokschuppen?

Wohnpark Lokschuppen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Wohnpark Lokschuppen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wohnpark Lokschuppen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Wohnpark Lokschuppen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wohnpark Lokschuppen wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wohnpark Lokschuppen als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebsarzt
78%78
Barrierefrei
56%56
Parkplatz
56%56
Mitarbeiter-Events
44%44
Coaching
22%22
Hund erlaubt
22%22
Flexible Arbeitszeiten
22%22
Betriebliche Altersvorsorge
22%22
Gute Verkehrsanbindung
22%22
Gesundheits-Maßnahmen
11%11
Internetnutzung
11%11
Essenszulage
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Work Life Balance ist gegeben und auch die Arbeitszeiten sind familienfreundlich

August 2026Bewertung lesen

Vorgesetzte auf Augenhöhe

Januar 2024Bewertung lesen

Pünktlich Lohn, dass war es dann aber auch

September 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Reden immer von zusammen halten. Aber 1. Zusammenhalt bedeutet nur,jedes Wochenende Mitarbeiter anzurufen fürs einspringen. Aber PDL und QM‘s ebenfalls gelernte PFK springen nicht ein wenn Not am Mann ist. Stattdessen werden Mitarbeiter gefragt die dann 26 Tage arbeiten und nur 1-2 frei haben dazwischen. Oder werden dazu getritzt Teildienste zu machen,damit ohne das die Führungskräfte Gefahr läuft wirklich einzuspringen ,damit wenigstens sie jedes Wochenende und Feiertag frei haben. 2. Fürs einspringen gibt es Gutscheine in Form von Amazon und ...

September 2026Bewertung lesen

Das Gehalt ist eher im niedrigen Bereich und es gibt kaum Benefits

August 2026Bewertung lesen

Du bist nur 1 Nummer. Funktionierst du nicht mehr, bist du auf der Abschussliste.

September 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führungsposition rauswerfen und welche einstellen die menschlicher und emphatischer sind. Und nicht große Worte sprechen sondern auch Taten zeigen um die Bedingungen für die MA angenehmer zu machen,damit nicht noch mehr kündigen.

September 2026Bewertung lesen

Individueller Förderungen anbieten und mehr Firmen Benefits

August 2026Bewertung lesen

Mehr Öffentlichkeitsarbeit

Januar 2024Bewertung lesen

Vorgesetzte sollten mal selber mit anpacken und nicht nur reden

September 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Wohnpark Lokschuppen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Wie in jedem anderen Betrieb gibt es Kollegen die man mag und welche die man nicht mag aber der Umgang ist immer respektvoll

Januar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wohnpark Lokschuppen ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Immer dieselben Sprüche aber ändern tut sich nichts,nur ins Negative.

September 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Es finden nur standardisierte Weiterbildungen statt keinerlei individuelle Förderung

August 2026Bewertung lesen

Immer möglich

August 2026Bewertung lesen

Viel versprochen, nichts gehalten

September 2023Bewertung lesen

Alle Hausrelevanten Weiterbildungen werden gerne unterstützt

Januar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Wohnpark Lokschuppen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Wohnpark Lokschuppen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wohnpark Lokschuppen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wohnpark Lokschuppen als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.