Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Betriebsarzt
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Jeden Monat findet ein gemeinsames Mittagessen in Aschaffenburg statt, hier wird versucht, dass alle anderen Standorte oder auch Remote Kollegen sich sehen und eine Möglichkeit für einen Austausch finden.
Das Team ist klasse. Durch die vielen verschiedenen Bereiche (Design, Konstruktion, Schreinerei, Grafik, Lackierei, ...) ist ein unglaublich großes, handwerkliches Wissen vorhanden. Hier kann man, wenn man will, jeden Tag was neues lernen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manche KollegInnen scheinen ständig zu arbeiten – sogar im Urlaub oder wenn sie krank sind. Das übt leider unbewusst Druck auf diejenigen aus, die ihr Arbeitspensum normal halten. Dabei gibt jeder sein Bestes und hat ein Recht auf Feierabend, Wochenende, Urlaub, usw.
Schön wäre, wenn die Führung solche "Workaholics" öfter mal bremsen und die Aufgaben besser verteilen würde – auch wenn die Betroffenen das vielleicht selbst gar nicht merken / wollen.
Ich habe nichts auszusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikationskultur wird stetig verbessert, aber da ist noch viel Luft nach oben. Es sollte konsequenter geprüft werden, ob Neuerungen auch tatsächlich umgesetzt werden und vorallem, ob auch alle was von den Neuerungen mitbekommen haben.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von WUM Brand Spaces ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es ist selten langweilig
Die Messebranche ist von Grund auf schon sehr Abwechslungsreich. Prozesse werden vorgegeben und ein Nachschlagewerk ist gerade für "Neue" ebenfalls zu finden.
Ständig wechselnde Aufgaben im Bereich Messebau machen die Arbeit sehr spannend und abwechslungsreich. Trotzdem entwickelt sich natürlich nach einer Weile auch eine gewisse Routine.
Sehr abwechslungsreicher Arbeitsalltag
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WUM Brand Spaces ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es wird zwar viel geredet, aber wesentliche Sachen bleiben oft auf der Strecke
Gerade während den Hochphasen, gehen gerne mal Informationen unterwegs verloren, aber es wird stetig dran gearbeitet die internen Kommunikationswege zu verbessern.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es wird einiges angeboten und gefördert
Weiterbildungen werden unterstützt und jährlich aktiv gefragt, ob Bedarf besteht. Es wird erwartet dass die Mitarbeiter sich selbst darum kümmern passende Weiterbildungsangebote rauszusuchen, aber ich empfinde das nicht als Nachteil.
Durch flache Hierarchie keine großen Aufstiegsmöglichkeiten, das Thema Weiterbildung wird gerade angegangen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WUM Brand Spaces wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet WUM Brand Spaces besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WUM Brand Spaces als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WUM Brand Spaces als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
































