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Arbeitgeberbewertungen

3,50
  • 19.03.2014
  • Standort: Norddeutschland

Kommt falsch rüber

Firma Z Personalmanagement
Stadt Bundesweit
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Verbesserungsvorschläge

  • Modernisieren (ist aber in arbeit)
1,08
  • 16.12.2013

Z nicht nur der letzte Buchstabe sondern das L.....

Firma Z Personalmanagement
Stadt Bundesweit
Jobstatus Ex-Job seit 2013
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Permanent wird gedroht, Angst verbreitet, intern mit Mitarbeitern über andere hergezogen, .... so etwas habe ich noch nie erlebt

Vorgesetztenverhalten

Verhalten? Es ist unwürdig hierüber Worte zu verlieren; wie vorher schon steht; wenn Menschen als Vorgesetzte über Untergebene "herrschen" wollen, sollten sie vorher mal diese schwierige und umfangreiche Vertriebsarbeit schon selber nachweisbar über Jahre gemacht haben.
Aus der Theorie heraus über Untergebene zu urteilen ist schon beispiellos. Deshalb bleibt auch keiner lange.

1,21
  • 28.10.2013
  • Standort: Nürnberg

Z Personalmanagement, das Auslaufmodell schlechthin - Geht nicht da hin

Firma Z Personalmanagement
Stadt Bundesweit
Jobstatus Ex-Job seit 2013
Position/Hierarchie Management
Unternehmensbereich Personal / Aus- und Weiterbildung

Arbeitsatmosphäre

...permanente Angst und Druck.
Die Vorgesetzten interessieren nicht die Bohne dafür, wenn Du Deine Mitarbeiter auch noch in die einzelnen Schichten fahren musst. Ist doch irgendwie Dein Job.

Vorgesetztenverhalten

Leider kann ich der vorherigen Bewertung nur zustimmen. Es gibt im Regionalleiterteam Selbstdarsteller, die noch nie eine eigene Zeitarbeitsfirma geführt und vor allem aufgebaut haben. Deshalb haben sie auch keine Ahnung davon, was es heißt, über den normalen Tag hinaus, Leistung zu erbringen. Für sie zählt nur das Ergebnis. Als Mensch mit all Deinen guten Fähigkeiten bist Du da nur eine Zahlenfigur. Du wirst ausgepresst, Familie oder Freunde, was heute wichtig ist für ein funktionierendes Work-Life-Balance ist da völlig unwichtig.
Es ist menschenunwürdig, denn die Vorgaben von RUN Management sind da rigoros.
Und dort selber sitzen Personen, die noch nie eine Zeitarbeitsfirma aufgebaut haben, sondern nur schöne Reden beim Vorstellungsgespräch schwingen. Ein funktionierendes Filialsystem gab es noch nie und einer von den beiden Ansprechpartnern beim Vorstellungsgespräch war mal GF von Z Personalmanagement Ende der neunziger Jahre. Aber auch dieser hat es nicht geschafft, eine funktionierende Filialkette aufzubauen. Nur weil er persönlich verbandelt ist mit einem der Gesellschafter darf er jetzt noch im Unternehmen sitzen. Solltest Du einen Arbeitsvertrag mal unterschreiben hörst Du von diesem Menschen nichts mehr, denn er darf eigentlich gar nicht ins operative Geschäft eingreifen.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.322.000 Bewertungen

Z Personalmanagement
1,76
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche sonstige Branchen  auf Basis von 95.014 Bewertungen

Z Personalmanagement
1,76
Durchschnitt sonstige Branchen
2,69

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