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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Rabatte
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Team (wenn man es nicht vergrault)
Die Aufgaben
Viele unterschiedliche Bauteile, Vielfalt
Gehalt kam pünktlich. Guter Zusammenhalt zwischen den Mitarbeitern
Sauberkeit, moderne Maschinen, Entfaltungsmöglichkeit, täglich neue Aufgaben, gute Organisation, generell gute Arbeitsbedingungen und Sicherheit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nachdem Wechsel der Geschäftsleitung hat das Unternehmen Zetec leider an den Punkten wie Führung, Qualität, Organisation, Investition sowie Umgang zu den Mitarbeitern sowie Vorgesetzten stark nachgelassen. Es wurden weder die Ideen und Vorschläge der Mitarbeitern von der Geschäftsleitung berücksichtigt sowie überhaupt wahrgenommen. Leider Schade wie man ein altes Unternehmen so schnell durch Arrogantsein, keine Ahnung vom Ablauf und Geizig sein in den Abgrund führt. Sehr viele gute Mitarbeiter haben das Unternehmen aufgrund dessen Punkte verlassen. Ist ein ständiges Kommen und ...
Keine Anerkennung, Keine richtige Kommunikation......
papar Abläufe
Anerkennung fehlt ab und an, Bezahlung könnte etwas besser sein, mehr Schulungen
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen den Chefs, könnte sich mal die Schuhe binden. Mehr Anerkennung und besserer Informationsfluss. Mehr Anerkennung
sichh von schlechten Mitarbeitern trennen
Den Umsatz mehr den Arbeitnehmern sowie der Firma selbst (Moderne Maschinen und Anlagen , Organisation)an sich viel mehr investieren .
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Zetec Zerspanungstechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Team ist einfach spitze! Wir halten zusammen, helfen uns gegenseitig und die Atmosphäre ist kollegial und respektvoll. Man geht gerne zur Arbeit.
Top team mit einzelnen Ausnahmen
Klasse Kollegen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zetec Zerspanungstechnik ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
es wird nicht miteinander kommuniziert
Null Komma Null. Fängt ganz oben an..
Absolut mangelhaft
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
es gibt keine schulungen
brauch ich nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Zetec Zerspanungstechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Zetec Zerspanungstechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zetec Zerspanungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zetec Zerspanungstechnik als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Zetec Zerspanungstechnik
Branchendurchschnitt: Industrie
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Zetec Zerspanungstechnik
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