Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
DiensthandyHohes Maß an Erfahrung in dieser Branche! Innovation! Stillstand ist ein Fremdwort! Familienunternehmen!
Nichts außer die Lohnzahlung
Pünktliche Zahlung des Gehalts
Das dem Weg der Selbstverwirklichung entsprochen wird.
Nette Kollegen mit gleichen Zielen!
Teamgefüge wird gefördert, da auf Querulanten und Krankschreiber geachtet wird.
Achtung der persönlichen Interessen- gleich 0! Keine Freizeit! Leere Versprechungen am laufenden Band. Ein Privatleben hat man quasi nicht mehr. Der Dienstplan wird alle 2 Tage geändert (meist ohne Absprache). Wenn man nicht zu allem ja und Amen sagt, kann man gehen.
Verbesserungsvorschläge werden abgeschmettert. Mit Kritik wird nicht gut umgegangen
Nichts! Weil woanders was anders doof ist!
Den gesamten Rest
Keine Freizeit keine Familie, auf Grund der ständigen Dienstplanänderungen,keine Absprache .Nachtdienst muss an Dienstbespechungen teilnehmen, Ruhephase!!!
Ihr solltet euer Konzept mal durchdenken. Euren Umgang mit Mitarbeitern definitiv verbessern. Euren Respekt gegenüber Angstellten verbessern und vor allem keine Lügen erzählen
Nicht aufregen über Dinge die man nicht ändern kann!
Gleichstellung aller
Gebt Ideen und Strukturen mehr Zeit.
Nicht so hoch hinaus
Der am besten bewertete Faktor von Zwinscher Krankenpflege/Auerstedt ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
für einen privaten Anbieter klasse
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zwinscher Krankenpflege/Auerstedt ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Branchenüblich - auch ein AG kann nichts für krank wegen "Schnupfen
Nicht vorhanden
StundenÄnderungen ohne Absprache .Familie irgendwann
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Auf eine Karriere ist nicht zu hoffe
Angepasst an die Bedarfe des Unternehmens
Wünsche müssen kompatibel sein mit der Firmenphilosophie
