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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,6Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 1,2Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Aktuell fällt mir nichts mehr ein. Sorry :(
Die Kantine und Benefits
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Gleichgültigkeit, mit der die Firma gerade gegen die Wand gefahren wird. Die Leute werden verheizt und meist durch weniger gebildetes Personal ersetzt oder ihrem Schicksal überlassen mit entsprechender Mehrarbeit. Seit einigen Jahren immer weniger Wertschätzung, Rendite maximieren, Gehälter minimieren. Personal reduzieren. Tendenz: gruselig.
Die Bezahlung, unqualifiziertes Personal als Teamleiter und das Niveau
Verbesserungsvorschläge
Ich hätte vieles anzubringen...aber das interessiert niemand in den entscheidenden Positionen. Somit spare ich es mir, ich denke es ist Hopfen und Malz verloren.
Bessere Bedingungen im Reinraum zu arbeiten, sprich: Mehr Pausen, Zeit für Trinken und Toilette. Mehr Gehalt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,9
Der am besten bewertete Faktor von zytoservice ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ich erlebe die Zusammenarbeit als sehr harmonisch. Es gibt keine Hierarchien aufgrund des Alters; jeder wird ernst genommen. Die älteren Kollegen sind hilfsbereit und teilen ihre Erfahrung gerne mit den Jüngeren. Ein kleiner Punkt zur Verbesserung wäre, die Offenheit für neue, digitale Arbeitsweisen noch stärker gemeinsam zu fördern.
Alles super, denke ich.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von zytoservice ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Work-Life-Balance im Unternehmen ist aus meiner Sicht sehr unzureichend. Die Arbeitsbelastung ist häufig hoch, und es wird oft erwartet, dass Aufgaben auch über die regulären Arbeitszeiten hinaus erledigt werden. Klare Grenzen zwischen Arbeitszeit und Freizeit sind kaum vorhanden.
Überstunden scheinen eher die Regel als die Ausnahme zu sein, und ein Ausgleich erfolgt nicht immer konsequent. Gleichzeitig fehlt es an Flexibilität, um private Verpflichtungen angemessen mit der Arbeit zuaren.
Insgesamt entsteht dadurch ein dauerhaft hoher Druck, der sich negativ auf ...
Abteilungsabhängig - im Schichtbetrieb - quasi nicht existent
Nur am Wochenende konnte man seine Freiheit genießen
Überstunden wurde selten angekündigt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es ist möglich weiter nach oben zu kommen, wenn man gute Leistung bringt. Natürlich nicht für alle, wie überall sonst auch. Einige Weiterbildungen sind künstlich aufgebauscht.
Aufstiegsmöglichkeiten sind praktisch nicht vorhanden. Wer neues Wissen erwerben will, muss das komplett in Eigenregie und in der Freizeit tun, da vom Unternehmen keinerlei Impulse kommen. Es fehlt ein Plan, wie Mitarbeiter langfristig gefördert und für die Zukunft fit gemacht werden.
Ich wurde belächelt, weil ich mich weiterbilden wollte
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- zytoservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet zytoservice schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen zytoservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zytoservice als eher traditionell.
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