Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
ParkplatzEin tolles Team das zusammen hält.
Leider nicht viel wird gutgemacht!
Internationales Umfeld, Offenheit gegenüber verschiedenen Kulturen und Herkunftsländern. Regelmäßige Teambuildings und Firmenfeiern.
Internationale Unternehmenskultur mit MitarbeiterInnen aus vielen Ländern, gute Zusammenarbeit auch auf internationaler Ebene. Trotz Großkonzern-Background (zumindest derzeit) noch Kleinunternehmen-Charme.
Internationale, offene Kultur
Verantwortung für MitarbeiterInnen
Leider wird viel schlecht gemacht vom Management
Fast Alles! Mehr als 50% der Mitarbeiter sprechen leider kein Deutsch!
wenige Mitarbeiter haben die entsprechenden Skills, sprechen kein Deutsch, keine Marktkenntnisse und sind von der BNP Group aus verschiedenen Länder nach Österreich entsandt worden
Teilweise etwas überbordernde Bürokratie mit vielen Kontrollinstanzen.
Viele, aber als einfacher Mitarbeiter wird man nicht erhört
So wie angegeben: offenere Unternehmens- und Aufgabenstruktur. Ein freundliches Arbeitsklima und regelmäßige, gemeinsame Seminare zur Bekämpfung von Mobbing und zur Verbesserung der internen Kommunikation. Bescheidenheit und Professionalität sollten gefördert und nicht unterdrückt werden. Unbedingt notwendig: eine von den Mitarbeitern gewählte Vertrauensperson, da HR leider nicht vertrauenswürdig ist.
Eine/n erfahrenen Geschäftsführer/in aus Österreich, der Deutsch spricht und über Marktkenntnisse verfügt!
Der am besten bewertete Faktor von BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE SA ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Breites Altersspektrum, Mitarbeiter mit einer langen Unternehmenszugehörigkeit werden geschätzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE SA ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Schlecht, da nur das Management ehrlich über aktuelle Entwicklungen informiert wird bzw. viele Informationen schlecht bis gar nicht weitergegeben werden.
nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Da das Unternehmen sehr groß und international ist, gibt es auf jeden Fall in diesem Bereich genug Möglichkeiten, die sich jedoch nicht auf das Unternehmen in Österreich erstrecken.
Viele Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung bzw. Umorientierung - auch auf internationaler Ebene.
Wird im In- und Ausland ermöglicht.
keine vorhanden
