Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Kantine
Rabatte
Diensthandy
Firmenwagen
Internetnutzung
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Unterstützung, Urlaubsplannung, Aktivitäten
Kurzer Arbeitsweg, faire Bezahlung, Der Arbeitsgeber macht sehr viel für alle Arbeitnehmer
Familiär, kompetent, kollegial, offen für Neues
hört zu wenn es Probleme gibt und bemüht sich.
Wir setzen auf Qualität und wissen, was wir tun - sehr hochwertiges (und gutes) Bier brauen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
jeder redet immer von verbesserung aber die fehlverhalten liegen so tief und die leute die es betrifft fühlen sich nie angesprochen.
Kommunikation
Es gibt keinen Punkt den ich schlecht bewerten muss.
Viel arbeit wenig Geld
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation lässt wünsche offen.
Die Kommunikation kann bestimmt noch verbessert werden, aber mit den kontinuierlichen Maßnahmen wird das besser und besser.
sich selbst zuerst an der nase nehmen
Macht so weiter!
Wertschätzung aller Mitarbeiter:innen, unabhängig von Alter, Bereich
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Brauerei Frastanz eGen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Lässt keine Wünsche offen
Der Zusammenhalt ist gut, die unterschiedlichen Teams arbeiten gut miteinander zusammen. Das hat sich meiner Meinung nach stark verbessert!
Abteilungsbedingt unterschiedlich, ich habe bis jetzt nur super Erfahrungen gemacht
Ein starkes Team
In bestimmten Bereichen wird zusammengehalten
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brauerei Frastanz eGen ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
es wird immer geredet die kommunikation muss sich verbessern aber keiner tut etwas dafür.
Dieser Punkt könnte noch stark verbessert werden
Könnte verbessert werden.
Ist ausbaufähig. Wir aber auch daran gearbeitet
Kommunikation ist im Allgemeinen ok, aber ausbaufähig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Word nicht aktiv gefördert
man kann viel neues lernen und man ist von sehr wissenden Menschen umgeben.
es gibt auf jeden Fall die Möglichkeit, jedoch muss man Weiterbildungen einfordern
Wenn man sich dafür interessiert, gibt es unzählige Möglichkeiten sich zu entwickeln und weiterzubilden. Von Führerschein bis Studium ist alles dabei.
Man wird eher klein gehalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Brauerei Frastanz eGen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Brauerei Frastanz eGen besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Brauerei Frastanz eGen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brauerei Frastanz eGen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kompromisse machen.





































