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GTech 
Automatisierungstechnik 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score17 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Maschinenbautechniker:in5 Gehaltsangaben
Ø37.200 €
SPS Software-Ingenieur:in4 Gehaltsangaben
Ø49.200 €
Mechatroniker:in3 Gehaltsangaben
Ø37.200 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GTech Automatisierungstechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
GTech Automatisierungstechnik
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • EssenszulageEssenszulage
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • KantineKantine
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • RabatteRabatte
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Spannende und interessante Aufgaben.
Auch als junger Mitarbeiter bekommt man eine Chance sich zu beweisen und Erfahrungen zu sammeln.
Bewertung lesen
Bei uns gibt es bereits Mülltrennung und auch die Getränke hauptsächlich in wieder Verwertbaren Flaschen.
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Sicherer Arbeitgeber.
Gute Verkehrsanbindungen.
Eigenes Firmen Fitnessstudio und Casino.
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Punktlich bezahlung.
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Abwechslungsreiche Aufgaben
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

In letzter Zeit haben leider viele fähige Kollegen das Unternehmen verlassen.
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Fehlende Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Offenheit gegenüber Home office.
Dass es so gut wie keine Möglichkeit dazu gibt, schreckt eventuel potenziel viele neue Kollegen ab.
Hier sollte man mit der Zeit gehen!
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Sozialleistungen für die Mitarbeiter könnten etwas erweitert/abgeändert werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von GTech Automatisierungstechnik ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Sehr gut, jedenfalls in meiner Abteilung
5
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Alles in einem guten Zustand
5
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Klimaanlage im Büro
5
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Gute Ausstattung.
5
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Moderner Arbeitsplätze, Bürobereich klimatisiert
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GTech Automatisierungstechnik ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Man bemüht sich um transparenz, aber das gelingt oft nicht.
3
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Wird von Jahr zu Jahr besser.
3
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Die Kommunikation der verschiedenen Abteilung verläuft nicht immer ganz einwandfrei.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Aufstiegschance auch für jüngere Mitarbeiter
5
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Wer will der kann.
4
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Weiterbildung ist möglich
4
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Spezifische-Weiterbildungen in Form von Kursen sind gerne gesehen und werden auch sofern Unternehmensrelevant bezahlt.
Aufstiegsmöglichkeiten zu Teamleitern oder Bereichsleitern sind möglich, sofern man dafür geeignet ist.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GTech Automatisierungstechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet GTech Automatisierungstechnik besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden GTech Automatisierungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei GTech Automatisierungstechnik als eher modern.
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