Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeitenden Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Internetnutzung
Coaching
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
KinderbetreuungSehr wertschätzendes Arbeitsklima, freundliches und unterstützendes Team ohne Ellenbogenmentalität. Klare Kommunikation der Erwartungen, gelebte Fehlerkultur, moderne Arbeitsbedingungen mit Homeoffice-Möglichkeit, schönes Office und überdurchschnittliche Benefits. Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung werden gefördert.
- Wertschätzendes Klima
- Steile Lernkurve (tägliches Lernen)
- Lustige KollegInnen
- Flexibilität wird hier wirklich gelebt (HO/Arbeitszeiten..)
- Flexibilität (Arbeitszeiten & Home Office & Aufgaben)
- Teamzusammenhalt
- offene Kommunikation
Ein tolles junges Team in dem sich auch älterer Kolleginnen und Kollegen sehr wohl fühlen können. Das Büro, wenn man nicht im HomeOffice arbeitet, ist herausragend schön und liegt in einer sehr attraktiven Gegend in Wien.
Jeder ist für jeden da und hat ein offenes Ohr. Es wird immer freundlich gegrüßt und man hat Interesse am Leben der anderen.
Einzelne Prozesse und Tools sind noch nicht optimal aufgesetzt, was im Arbeitsalltag gelegentlich zu Mehraufwand führen kann. Das Unternehmen ist sich dessen bewusst und arbeitet kontinuierlich an Verbesserungen.
Ich finde an meinem Arbeitgeber nichts schlecht,
Der Arbeitgeber könnte etwas besser zahlen, gerade in Hinblick dazu, dass flexible work und home office eigentlich schon zum neuen Standard gehören sollten und kein ausschließliches Goodie sein sollten, die vl. auch das Gehalt mindern.
Manches mal kommen viele Dinge zusammen, die bearbeitet werden wollen. Damit muss man umgehen können.
Die Weiterentwicklung von Prozessen und Tools sollte konsequent fortgeführt werden, um Abläufe noch effizienter und transparenter zu gestalten. Positiv ist, dass dieses Thema erkannt ist und aktiv daran gearbeitet wird.
Aufgrund von Corona geht es leider gerade nicht, aber ich würde es sehr nett finden, wenn wir öfter gemeinsam Erfolge feiern und zusammensitzen.
Der am besten bewertete Faktor von Klaiton Advisory ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
sehr positives Klima; wertschätzend
Sehr angenehme, wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, starker Teamgeist, toller Zusammenhalt
Seit Kurzem sind wir in einem wunderschönen, großen, hellen Altbau-Büro im 1. Wiener Gemeindebezirk.
sehr angenehm! Man hat nicht das Gefühl, jemand schaut einem über die Schulter.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klaiton Advisory ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Mittleres bis eher niedriges Gehalt in Angestelltenpositionen, in denen die Entwicklung wohl noch mehr im Vordergrund steht.
Branchenübliche Gehälter bei normalen Angestellten. Bei den Top Gehältern macht sich de jugendlichkeit des Unternehmens noch bemerkbar.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Viele Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung
Hier ist einiges bei KLAITON im Aufbau.
