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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • RabatteRabatte
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Den Zusammenhalt und das positive Arbeitsklima in allen Ebenen.
Bewertung lesen
Rabatte auf gebäck und brot
Bewertung lesen
Fachlich sehr kompetent und innovativ,
geduldig in der Lehrlingsausbildung,
für keine Arbeit zu schade,
Aufopferungsbereitschaft
das man mit jedem problem kommen kann und sie mit uns auf augenhöhe reden
Was versprochen wird das wird auch gehalten. Freundlicher Umgangston
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Diskriminierend, behandelt gewisse Mitarbeiter besser wie andere, hat Lieblinge, schlechtes gehalt, 6 tage woche, keine zeit für familie, usw
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alle Mitarbeiter gleich behandeln, andere Meinungen ernst nehmen, wegen der Religion nicht diskriminiert werden
Bewertung lesen
Lob tut jedem gut.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Kremstaler Hofbäckerei Resch ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Übrig gebliebenes Brot und Gebäck kommt hier nicht in die Tonne, sondern wird an Sozialmärkte und Landwirte abgegeben.

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Ich wurde vom Lehrling bis zur Führungskraft immer sehr unterstützt und gefördert.
5
Bewertung lesen
Motivierten Mitarbeitern mit Engagement stehen alle Türen offen.
Motivierte Mitarbeiter werden voll unterstützt
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kremstaler Hofbäckerei Resch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Kremstaler Hofbäckerei Resch besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kremstaler Hofbäckerei Resch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kremstaler Hofbäckerei Resch als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kremstaler Hofbäckerei Resch
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Kremstaler Hofbäckerei Resch
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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