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Medizinisches 
Zentrallaboratorium 
Gesellschaft 
m.b.H.
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score3 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Alle 3 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Kaufmännische:r Angestellte:r2 Gehaltsangaben
Ø61.800 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Medizinisches Zentrallaboratorium
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Medizinisches Zentrallaboratorium
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

soziale Einstellung, Sicherheit des Arbeitsplatzes
Bewertung lesen
Zeitausgleich meist recht flexibel/spontan möglich.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Sturer Kurs auf bisher Altbewährtes, das längst überholt worden ist. Zu viel Lob und keine Konsequenzen für mehrfache Fehltritte schaden dem Arbeitsklima unter den KollegInnen.
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Verbesserungsvorschläge

mehr in die persönl. Entwicklung investieren, interne Kommunikation verbessern
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Weg von traditionellem Denken, mehr neue Ideen aufnehmen, sich mehr neues trauen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Medizinisches Zentrallaboratorium ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Siehe Punkt "Gleichberechtigung". Je älter, desto besser. Mehrfach für Fehlverhalten gemeldete KollegInnen werden behalten, ganz nach dem Motto "der/die geht eh bald in Pension"
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Medizinisches Zentrallaboratorium ist Kommunikation mit 1,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Oftmals keine Kommunikation zwischen den Abteilungen. Daran ändert sich auch nichts, weil es beim Management leider genauso ist
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Medizinisches Zentrallaboratorium wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Medizinisches Zentrallaboratorium schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Medizinisches Zentrallaboratorium als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Medizinisches Zentrallaboratorium als eher traditionell.
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